各位领导、同志们：
根据会议安排，下面由我汇报我县今年干部教育培训工作情况。今年以来，我县聚焦推进“凝心铸魂”工程，坚持把精准培训理念贯穿党员干部教育培训全过程各方面，突出关键环节不偏向、找准施策靶心不散光，推动干部教育培训工作从“大水漫灌”到“精准滴灌”。
一是聚焦“需求点”量体裁衣，强化教育培训“精 ……略…… 育培训内容，既满足共性需求，也满足个性化需求，做到培训内容与具体工作紧密挂钩、精准滴灌。坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话精神等内容列为教育培训的必修课，县级层面每年开设至少1期专题培训班，对全县科级以上领导干部进行集中轮训，在培训计划之外增加文旅产业发展、电子商务、发展壮大村集体经济等急需的知识培训班次3期，进一步优化知识结构、拓宽眼界思路，不断提高党员干部运用党的创新理论推动工作、解决问题的能力和水平。
三是把握“关键点”用活资源，提升教育培训“广度”。紧抓东西部协作、中组部定点帮扶支持的大好机遇，坚持“请进来与走出去”相结合，赴全国组织干部学院、中国井冈山干部学院等高层次院校开展培训5期240人次，协调中央和省州相关资深专家到县开展培训指导和讲座，开展全方位、深层次、立体式教育培训，切实拓宽思维、学习经验、浸润短板。持续用好用活县内资源，建立以县委党校为主阵地，党性教育基地、县内教学机构和现场教学点协同运转的“1+3”干部教育培训阵地模式，储备专兼职师资10名，大力推进领导干部、业务干事、先进模范、专业人才上讲台，全年以来县内组织培训12期1212人次，有效提升教学吸引力和感染力。
四是抓实“着力点”强化运用，增强教育培训“厚度”。加强党员干部教育培训工作的严肃性，将学风管理、学风建设、监督考核贯穿干部教育培训全过程，针对重点培训班次成立临时党支部、设立班委，建立领导干部领学、党支部管学、组工干部督学、授课教师 ……
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