近年来，我市认真贯彻落实习近平总书记关于社区矫正工作“要持续跟踪完善社区矫正制度，加快推进相关立法，理顺工作_机制，加强社区矫正机构和队伍建设，切实提高社区矫正工作水平”的重要指示批示精神，传承闽西红色法治基因，深化改革创新，不断探索实践，持续推进社区矫正机构、队伍和机制建设，为社区矫正高质量发展提供坚强组织保障和人力保障。
一、推动公益一类事业社区矫正中心全覆盖，开辟县级社区矫正机构建设“新路径”
高位统筹推进。市县两级党委、政府高度重视社区矫正工作，全市7个县（市、区）均召开党委常委会会议，专题研究县 ……略…… 次、组织公益活动5094场次，已成为社区矫正重要工作平台。
二、选聘村（居）助矫员，拓展社区矫正队伍“新力量”
把好人员“入口关”。市司法局联合市委社会工作部、市民政局、市财政局等四部门印发《关于在全市村（居）民委员会成员中选聘村（居）助矫员的通知》，在每个村（居）选聘不少于1名助矫员，按照“村（居）推荐、乡镇（街道）把关、县（市、区）司法局会同社会工作部、民政部门联审”原则，从村（居）民委员会成员中选聘政治素质高、责任心强、善做群众工作人员担任助矫员，由县（市、区）党政领导为选聘人员颁发聘书、并开展任前集体谈话，增强身份认同感和履职荣誉感。截至目前，全市选聘了1955名村（居）助矫员，实现村（居）全覆盖，社区矫正力量有效延伸至基层管理末梢。
练好人员“基本功”。市、县两级协同发力，总_区矫正工作经验，明确村（居）助矫员六大工作职责，规范两大工作程序，制定工作流程图。精选141名社区矫正业务骨干为培训师资力量，开展村（居）助矫员培训班65期，为村（居）助矫员明晰职责、赋能添力。坚持以会代训，司法所定期组织村（居）助矫员召开工作例会，进行社区矫正模拟训练，提升村（居）助矫员实战能力。同时，我市注重发挥村（居）助矫员人熟地熟优势，既当社区矫正助矫员又当维护稳定信息员，及时上报涉稳信息，推动隐患化解。
筑好政策“保障线”。市司法局联合市财政局出台加强社区矫正经费保障意见，将选聘村（居）助矫员协助开展社区矫正工作补助经费列入财政预算，为基层开展此项工作提供政策支持。各县（市、区）司法局均联合属地财政局出台经费保障意见，以固定补助或以奖代补方式将村（居）助矫员补助经费列入属地财政预算，并结合当地财力状况和经济发展水平建立动态增长机制。连城县按照每月50元/人的固定标准发放；新罗区、上杭县、长汀县按照社区矫正期限一年以内（含一年）的每成功解矫1名社区矫正对象给予100元奖励，矫正期限每增加1年奖励增长100元标准发放，发挥激励机制作用，确保此项工作落地见效。
三、着力服装统一和队伍管理，塑造社区矫正队伍“新形象”
统一工作服装。出台《市开展社区矫正工作人员统一工作服装的实施方案》，按照省《社区矫正社会工作服务规范》规定的服装样式制作和配发常服、衬衫、夏裤和领带等工作服装， ……
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