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机关党委书记2024年度抓党建工作述职报告

2025-02-26 19:30:44 妙笔智库

   202x年以来,作为机关,我深感责任重大,使命光荣。在过去的一年里,我紧密围绕的中心任务,积极履行工作职责,通过一系列创新举措,努力提升机关工作水平。现将我202x年度抓工作的情况向大家述职如下:

  一、强化理论武装,提升员思想素质

  (一)开展主题教育活动,筑牢思想根基

  为深入学贯彻精神,我组织开展了“学思想、强性、重实践、建新功”主题教育活动。活动覆盖全体员,通过集中学、专题研讨、交流分享等形式,引导员深刻理解的创新理论,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。全年共组织集中学36次,专题研讨12次,参与员达98%以上。

  (二)创新学载体,拓宽学渠道

  充分利用现代信息技术手段, ……略…… 生态

  (一)强化纪律教育,筑牢思想防线

  始终把纪律教育放在首位,通过组织学《中国纪律处分条例》《中国洁自律准则》等内法规,引导员增强纪律意识、规矩意识。全年共开展纪律教育12次,参与员达100%。同时,建立政风险防控机制,对关键岗位、重点环节进行风险排查,制定防控措施,确保权力在阳光下运行。

  (二)深化“四风”整治,改进工作

  紧密结合机关实际,聚焦形式主义、官僚主义等“四风”问题,开展专项整治行动。通过设立举报箱、开通举报电话、开展问卷调查等方式,广泛收集群众意见,精准查找问题。全年共查处“四风”问题3起,处理相关责任人5名,有效遏制了“四风”问题的蔓延。

  (三)开展“我为群众办实事”实践活动,增强服务意识

  积极响应号召,组织员开展“我为群众办实事”实践活动。通过走访调研、征集意见、制定措施等方式,切实解决群众急难愁盼问题。全年共开展实践活动24次,解决群众问题60余个,得到了群众的广泛好评。

  四、创新工作方法,提升工作实效

  (一)实施“+”工程,推动与业务深度融合

  积极探索“+”工作模式,将工作与业务工作紧密结合,推动两者相互促进、共同提升。全年共实施“+业务”项目12个,其中,“+服务”项目获得上级表彰,有效提升了服务水平。

  (二)打造品牌,提升影响力

  注重品牌的打造,通过挖掘特色亮点、提炼先进经验、加强宣传推广等方式,形成了一批具有影响力的品牌。如“红色引擎·服务先锋”品牌,通过员志愿服务、员示范岗等活动,展现了员的良好形象,提升了机关的知名度和影响力。

  (三)利用信息化手段,提升工作效率

  充分利用信息化手段,推动工作智能化、便捷化。通过建立员信息管理系统、工作数据库等,实现了员信息的动态管理、工作的精准统计。同时,开发APP、微信公众号等新媒体平台,发布资讯、推送学资源,为员提供了更加便捷的学渠道。

  五、存在的问题与不足

  回顾过去一年的工作,虽然取得了一定成绩,但仍存在一些问题和不足:

  一是理论学深度不够。部分员对的创新理论学不够深入,存在浅尝辄止、学用脱节的现象。

  二是员队伍建设还需加强。部分员缺乏创新意识和进取精神,存在“等靠要”思想,影响了员队伍的整体素质。

  三是工作与业务工作融合不够紧密。部分部门在推进工作中,存在“两张皮”现象,未能将工作与业务工作有机结合。

  四是品牌影响力有待提升。虽然打造了一批品牌,但整体影响力还不够大,缺乏广泛的知名度和认可度。

  六、下一步工作计划

  针对存在的问题和不足,我将从以下几个方面着手,进一步提升机关工作水平:

  一是深化理论学。继续开展主题教育活动,引导员深入学的创新理论,增强敏锐性 ……

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