近年来，我县严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”要求，通过学透用好两个文件、积极落实三项制度、着力推进四项措施，严格把握发展党员政策关、程序关、教育关，切实提升发展党员工作质效。
一、学透用好两个文件，严把政策关
学透用好发展工作规程。将《省发展党员工作规程（试行）》纳入县委党校培训课程库，作为基层党组织党务工作者培训的必修课，通过集中逐条讲解、实地指导、知识测试等 ……略…… 部每季度对入党积极分子进行一次阶段性考察。指导预备党员每半年向党支部作一次思想汇报，党支部每半年对预备党员进行一次阶段性考察。严格落实阶段审查制度。各基层党委（党工委）严格做好前置审查和阶段审查工作，年初对照本年度发展计划，逐一审查各党支部上报的拟发展对象人选资格；在预审阶段严格审查发展对象入党动机、入党材料收集、培养考察、政治审查、集中培训等情况，联合纪检、公安、信访等部门开展联审；在审批阶段严格审查党支部培养考察接收程序，并召开会议集体研究形成决议。同时县委组织部每年联合县纪委县监委、县委政法委、县公安局等15家部门对拟发展党员再次开展联审，确保审查不遗漏，为提高发展党员质量提供双重保障。严格落实公示公开制度。公开宣传动员。党支部公开向广大优秀青年宣传党的方针政策，广泛动员引导优秀青年积极向党组织靠拢，为党支部发展党员储备后备力量。公开民主推荐。党支部以召开会议、个别座谈等方式，从积极分子的思想状况、工作表现、日常奉献等方面征求党员群众意见，由党员群众公开民主推荐本年度拟发展对象人选。公开发展程序。在确定为发展对象和预备党员转正阶段，严格落实列为发展对象前公示和转正前公示5个工作日制度，接受党员群众的监督，确保发展党员程序公平公正公开。
三、着力推进四项措施，严把教育关
实施党员积分管理。研究制定《县关于推进党员积分管理的实施方案》，将理论学习、参加生活、行为举止、工作落实、作用发挥等情况纳入党员积分管理评分标准，为强化党员教育管理提供重要抓手支撑。开展集中教育培训。县委组织部每年组织新发展党员到县委党校开展为期3天的集中培训，各镇利用镇级党委党校不定期组织新发展党员开展日常集中学习，切实为新发展党员充电蓄 ……
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