单位领导班子202x年民主生活会对照检查材料提纲（围绕“四个带头”）
一、存在的突出问题
● 带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面
○ 政治理论学习不够深入
○ 学习计划落实不严格
○ 学习形式单一
○ 研讨交流少
○ 对二十届三中全会精神学习停留在表面
○ 意识形态工作责任制重视不足
○ 政治敏锐性不强
○ 苗头性问题敏感性不足
○ 负面舆情关注不够
○ 工作预案不完善
○ 热点敏感问题处置不当
○ 政策连贯性和全局性考虑不足
○ 缺乏前瞻性思考
○ 工作策略调整不及时
● 带头贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对“四风”
○ 形式主义存在
○ 重形式轻内容
○ 会议和文件流于形式
○ 官僚主义现象时有发生
○ 推诿扯皮
○ 敷衍塞责
○ 享乐主义和奢靡之风抬头
○ 公务接待浪费
○ 办公用品使用浪费
● 带头践行以人民为中心的发展思想，推动高质量发展
○ 服务群众能力不足
○ 未能充分倾听群众声音
○ 解决急难愁盼问题措施不力
○ 创新意识不足
○ 工作方法保守
○ 缺乏大胆探索精神
○ 统筹协调能力不足
○ 多部门协作效率不高
● 带头廉洁自律，树立良好形象
○ 廉洁意识需强化
○ 个别同志存在侥幸心理
○ 制度执行不严格
○ 监督检查不到位
○ 责任追究不力
○ 家风建设不够重视
○ 家庭成员教育管理不足
二、产生问题的原因剖析
● 理论学习不够深入
○ 思想认识存在差距
○ 对政治理论学习的重要性认识不足
○ 缺乏自觉性和主动性
● 责任意识不强
○ 担当精神不足
○ 畏难情绪
○ 依赖心理
● 作风不够扎实
○ 工作标准不高
○ 形式主义、官僚主义影响
○ 缺乏换位思考
● 制度执行不严格
○ 监督机制不健全
○ 规章制度形同虚设
三、整改措施及努力方向
● 深化理论学习，增强政治定力
○ 集中学习、专题研讨、个人自学相结合
○ 深入学习二十届三中全会精神
○ 确保理论学习与实际工作深度融合
● 强化责任担当，提升工作效能
○ 增强责任意识
○ 迎难而上，主动作为
○ 优化工作流程，提高效率
● 改进工作作风，密切联系群众
○ 树立宗旨意识和服务意识
○ 注重换位思考，解决实际问题
○ 反对形式主义、官僚主义
● 严格制度执行，加强监督管理
○ 完善规章制度
○ 加大监督检查力度
○ 建立健全监督机制
○ 确保权力在阳光下运行
我们将以此次民主生活会为契机，认真查找问题，深刻剖析原因，切实抓好整改落实，不断提升领导班子的凝聚力、战斗力和创造力，为推动单位各项工作再上新台阶作出新的更大贡献。
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