在全开展纪学教育，是做出的重大决策部署，是的生活中的一件大事，是加强的纪律建设、推动全面从严治向纵深发展的重要举措。按照、决策部署，以及工作要求，我持续加强《中国纪律处分条例》（以下简称《条例》）等纪法规的学，通过原原本本学、聆听专家讲解、实地警示教学等加深学，并坚持深入基层一线了解纪学教育开展情况，准确把握纪学教育核心要义，加强纪学教育组织实施。现将近期的学体会，跟大家作一简单交流。
一、提高思想认识，深刻理解开展纪学教育的重要意义
国有国法，有规。一个政的战斗力、凝聚力与自身的组织性、纪律性密切相关。的以来，先后部署开展了6次（的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育、史学教育 ……略…… 不上心、不了解、不掌握的问题，做到学纪、知纪、明纪、守纪，进一步增强员干部纪律意识、提高性修养、提升执纪能力。“”
二、找准问题症结，把纪学教育贯彻组织工作始终
现实中，很多员干部出问题，很重要的一个原因是纪法意识淡漠、缺乏对纪法的敬畏，胆大妄为。具体表现有以下几个方面：
一是对纪法误读误解。有些员干部惯“宽松软”，平时不学纪律、不懂纪律、不在乎纪律，导致工作中失职失责。有些则是把纪法看作是阻碍自己行使权力的障碍，选择性地遵守，甚至尝试逃避纪法的约束。
二是对自我缺乏约束。有些员干部面临各种诱惑时，或无视纪法恣意妄为，或心存侥幸铤而走险。有些则是无知无畏，干着违纪违法的事情，以为是“正常的人情往来”“算不得什么事”。
三是对责任轻视忽视。有些员干部缺乏对工作的责任感和担当精神，在急难险重面前，踌躇不前，逃避责任。有些则是抱着“法不责众”“你捞我也捞”的想法，大胆作案。
组织部门是管治重要职能部门，在纪学教育中肩负双重责任，要坚持把纪学教育融入日常、抓在经常，把开展纪学教育与履行组织职能、发挥组织优势衔接贯通起来，积极探索纪学教育经常化、制度化的有效途径，从根本上筑牢员干部遵规守纪、清正洁的思想防线。
一是系统抓好教育培训这个“根本”。将纪教育培训纳入全区教育培训课程体系之中，用好第六批全国干部学培训教材，加强对《条例》解读和培训，把《条例》作为领导干部进修班、任职培训班、中青年干部培训班等主体班次的必修课，突出对新提拔干部、年轻干部、关键岗位干部等重点对象的培训，坚持贯通纪教育和性教育、洁教育，推动员干部坚定理想信念、提升性修养、提高免疫能力。突出抓好以案促学、以训助学，运用好一些员干部违纪违法受到惩处的典型案例，特别是有重大社会影响的腐败案件，采取以案说纪方式，深入开展警示教育，督促员干部知敬畏、存戒惧、守底线，自觉将纪律要求内化于心、外化于行。
二是突出抓好能上能下这个“关键”。深化对员干部的日常了解，定期分析研判考核考察、巡视巡察、审计、个人有关事项报告、举报等有关情况，建立健全领导班子运行和领导干部履职负面问题清单，动态掌握员干部现实表现，对存在苗头性、倾向性或者轻微问题的，及时予以提醒、谈话、函询、批评教育、责令检查或者诫勉，对不适宜担任现职的及时启动调整程序。坚持把纪律挺在前面，从上、纪法规定上全面评价违纪违法员干部，深化运用“四种形态”，严格落实“三个区分开来”，准确把握政策规定，把从严管理监督和鼓励担当作为切实统一起来，不断推动全面从严治向纵深发展，不断提升员干部的创造力凝聚力战斗力。
三是全面抓好基层组织这个“基础”。要强化各（工）委、组纪学教育主体责任及“一把手”第一责任人职责，将纪学教育与业务工作有机结合，系统谋划、一体推进、同步落实，切实抓好纪学教育的组织实施。要充分发挥部门职能关键作用，组织部会同社会工作部、农工委等单位，定期开展“三务公开”“四议一审两公开”交叉互查、区级抽查，及时发现苗头性、倾向性问题，抓早抓小、防微杜渐。要加大区级 ……
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