各位领导、同志们：
根据会议安排，下面我就XX县引领城市基层治理工作情况做一简要汇报。202x年来，XX县把引领作为推动城市基层治理的“动力引擎”，探索构建体系压责任、织密网格筑堡垒、建强队伍激活力、协同作战优服务的“四轮驱动”模式，不断提升城市基层治理能力，为全方位推动高质量发展提供坚强组织保障。
一、坚持机制牵引，构建上下协同的治理体系。打破原有分散布网、单兵作战方式，构建县委牵头抓总、乡镇兜底管理、村（社区）具体负责的县乡村（ ……略…… 理末梢。X余个机关企事业单位组建X个联盟，X个支部与X个社区支部结对共建，形成“一核多元”的引领城市治理新格局。坚持把“三会一课”“支部统一日”等内组织生活开展到城市治理工作中，搭建“微家长”“直通车”等服务载体，组建“员微家”、员志愿服务队，积极开展应急救援、快速抢修、政策宣讲等各类服务活动，解决群众急难愁盼问题。深化组织和员干部“双报到”活动，采取“支部+小区”“员+楼宇”“员+街道”的方式，创建六型社区，包联主次干道，开展文明交通劝导活动，提升文明素养，创建全国文明城市。
三、坚持队伍建设，激发担当实干的治理队伍。坚持以联建推动力量聚合，激发各类_参与治理的积极性，把各方力量拧成“一股绳”。全面推行“三长两队”，由县级领导干部任路街长、乡镇科级领导干部任巷长、员群众担任楼宇长，抽调公检法司、市场监督、城镇住房等部门骨干成立综合服务队，组建“红袖章”大妈、八宝老兵、“五老”人员等X支志愿服务队，选派X名政法干警兼任村（社区）法治副，积极参与文化建设、环境治理、为民服务等工作。创新组建社区工作队，选派优秀机关员干部到中心城镇社区任职，与社区“两委”班子组成“尖刀班”，在防灾减灾、民族团结、环境整治等急难险重工作任务中打头阵、当先锋。分批选送X名村（社区）“两委”班子成员和村级后备干部就读XX开放大学，不断优化村（社区）干部队伍结构，为稳步推进基层治理提供人才保障。
四、坚持协同作战，发挥共治共享的治理效应。积极探索支部引领、员发力、群众参与等有效方式，使城市治理成为社会各界的普遍认识和行动自觉。采取“双向进入、交叉任职”的方式，开展“红色物业”创建工作，把主管部门业务骨干、物业公司技术能手、乡镇社区员干部、小区楼宇业主代表等“治理专家”统起来，X余家机关支部轮值主席，每周召开工作联席会议，分析研判解决物业难题，实现物业服务与社区治理同频共振。开展学理论学法规学业务、亮身份亮职责亮承诺、比服 ……
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