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关于国企基层党支部书记应如何履职尽责的思考

2025-02-26 21:08:21 妙笔智库

   国有企业主要负责同志不仅是国有资产的经营者、管理者、看护者,更是习近平新时代中国特色社会主义思想的信仰者、学习者、践行者。基层党支部是组成国企党组织的细胞,而作为单位“关键少数”的干部,便是基层党组织建设的组织者和带头人。常言道,“人的思想决定行为,而行为决定事物发展的结果”,支部书记对支部建设和单位的发展起着至关重要的作用。作为国有企业基层支部书记,要在思想和行动上与党组织保持高度一致,始终坚持党对国有企业的领导不动摇;要不断提高思想政治理论水平,深入学习贯彻党的二十大精神和习近平新时代中国特色社 ……略…… 读万卷书不如行万里路,做党的思想理论工作,不能仅停留在本本主义层面,基层党支部书记要科学组织并积极参加、党的活动,带领党员干部广大职工沿着革命前辈的足迹遥想峥嵘岁月,感悟沧桑历史、抒写深刻体会。

  二、夯实党建基础,强化组织保障

  基层党支部建设是一项系统的工作,政治建设、组织建设、思想建设、作风建设、制度建设、队伍建设这六项内容相辅相成,紧密结合,是党组织得以健康有序运行的保障。基层党支部书记应该做到以下几点:一要带头坚持和维护党的领导地位,增强“四个意识”,坚定四个自信,严格遵守党的纪律,严格执行党的路线、方针和政策;二要在强化支部组织建设上下功夫,健全组织机构,加强党员的党性教育和党的纪律建设;三要时刻理解马克思主义的中国化、时代化、大众化,与将党员干部的党性教育,世界观、人生观价值观融为一体。四要以身作则,加强作风建设,带头守纪律、讲规矩、树公德,提高支部全体党员的思想道德水平和党性观念。五要抓好基层党建重点工作。组织生活是党员干部发现问题、提出问题、解决问题的主要形式,严肃党的组织生活是党支部书记的重要任务。国企基层党支部书记要严格履行“三会一课制度”,做到会议有议题、会议有计划,会议有结果、会议有实效。引导广大党员干部增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,在思想和行动上始终同党中央保持高度一致。六要抓好队伍建设。要严格落实发展党员政治审查制度,把政治素质高、群众认可、工作能力强的干部吸收到党组织中来。进一步完善党员信息资料库建设和组织关系转接制度,促进党员管理规范化、制度化。

  三、坚持守正创新,践行“一岗双责”

  基层党支部书记既是党务工作者又是企业管理者,要牢固树立“见红旗就扛,见任务就冲”的奋进意识,尽快形成“党建带动业务”的工作思路。要围绕公司经营等重点工作,深入调研,批评落后,表彰先进,充分调动充支部各位成员干事创业的积极性。作为支部“领头羊”,党支部书记自身也要刻苦学习与本单位生产经营相关的专业技能,形成一项工作特长,努力将自己培养成为生产经营工作的明白人。对外,注重统一支部成员的思想,令职工信服;对内,注重学习,提升自身综合素养。如此,内外兼修,双管齐下,党支部书记开展工作便会得心 ……

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