根据会议安排，现就本人202x年抓基层情况报告如下：
一、履职工作特色和亮点
1.突出教育管理，增强基层向心力。坚持把建设摆在首位，组织员干部深入学贯彻、的精神，以及视察我省重要讲话和指示精神。通过组织员开展志愿服务活动、唱红歌升国旗、缅怀英烈、参观爱国主义教育活动基地等活动，不断提高员干部的思想觉悟和素质，引导员干部不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
2.突出履职担责，增强基层凝聚力。扎实开展主题教育，主动在抓好理论武装中明己责、律己行，把解决好群众关注的热点难点问题作为提升工作实效的关键。认真履行抓第一 ……略…… 证社工80名，建立社区社会工作服务站80个。通过“三社联动”项目实验试点带动, 各社区组建涉及公益服务、文体活动、城市管理、法律服务、技能培训等方面志愿服务队伍达136个2.6万人，并广泛开展 “爱心敲门行动”、“红丝带服务”“晚霞心愿”等品牌服务活动。社会组织和志愿队伍主动认领服务需求，初步形成了多元参与、共治共建的社区治理模式。
二、存在的主要问题及原因
一是履行责任不到位。对于基层工作多注重安排部署、上传下达，到基层开展专题调研不多，亲自督办解决落实不够，致使有些社区工作积极性不高、推动力度不大，影响了街道社区工作整体水平不够高。二是难点问题解决不到位。对于涉及深层次矛盾问题重视力度不大，破解难题办法不多。基层活力不强，员参与积极性不高，示范引领作用发挥不到位。部分活动场所服务功能不强，服务功能发挥不到位。三是重视均衡程度不到位。各社区还存在发展不够平衡、基层基础有强有弱的现象。在建示范点时，对基础条件好、容易出亮点的社区相对给予政策和资金倾斜，对于条件相对较差的社区，扶持力度和重视程度不够。
究其原因，主要有三个方面：一是抓落实力度不够。对基层社区工作深入调查研究少，指导针对性不强，压力传导力度不够。在具体工作中，提要求、压担子多，但交任务、给压力少；抓具体问题、抓跟踪落实不够，思想“螺丝”拧得不紧、责任“发条”上得不牢。二是抓韧性不够。虽然认识到基层是需要持续用力、常抓常新的工作，但对新时代城市基层工作的思考不深、 研究不够，导致破解难题的办法不多，效果不佳。特别是对薄弱环节、新领域，缺乏经常性、持续性的研判和谋划。三是抓认识不够。作为工作第一责任人，思想认识不够深刻，工作精力投入不均，抓工作还不全面细致，用的建设引领、推动、保障街道社区全面、协调、创新发展不够。
三、下一步工作思路及措施
1.围绕第一责任，在示范引领上下功夫。坚持把学贯彻主题教育作为当前首要任务,抓紧抓实，深入贯彻落实。充分发挥街道工委指导协调监督考核作用，建立议事制度，定期召开专题会议，研讨交流商定重点工作并及时解决难题。定期开展调研、观摩考评活动，采取挂牌销号、个别谈话、问题约谈等形式督促各社区总支全面抓好工作，充分传导压力。
2.围绕规范建设，在提升实效上下功夫。对标落实“支部建设标准”，把标准化要求融入基层日常工作。通过“三会一课”、员主题日等内基本制度的落实，组织员开展环境整治、矛盾纠纷调处、扶危济困、加入志愿队伍等活动，充分发挥组织和员参与社区建设的先锋模范作用。运用好“XX ……
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