提纲
一、对照检查出的主要问题
● 带头严守纪律和规矩，维护的团结统一方面
○ 理论学深度不够
○ 对的最新理论和政策理解不透彻
○ 在实际工作中对政策的贯彻落实不到位
○ 融合转化力度不够
○ 缺乏现代企业经营管理经验
○ 缺乏创新意识和开拓精神
○ 敏感性和鉴别力有待提高
○ 处理敏感问题时缺乏警觉性
○ 网络舆情管理应对措施不足
● 履行全面从严治责任方面
○ 主体责任落实不到位
○ 学效果不佳，内生活流于形式
○ 监督执纪问责力度不足
○ 对员干部监督不够严格
○ 执纪问责过程中存在畏难情绪
○ 基层组织建设存在薄弱环节
○ 小组活动开展不经常，员参与度不高
○ 员教育培训内容单一，方式方法落后
● 建设方面
○ 服务意识不强
○ 官僚主义影响员工积极性
○ 缺乏主动担当精神
○ 工作不够扎实
○ 浮躁情绪，急于求成
○ 形式主义倾向明显
○ 洁自律意识需进一步强化
○ 个别干部利用职务便利谋取私利
二、原因分析
● 思想认识不到位
○ 对理论学重要性认识不足
○ 对全面从严治的紧迫性认识不够深刻
● 制度执行不严格
○ 制度执行打折扣、搞变通
○ 监督执纪问责不力
● 能力水平有差距
○ 知识结构和专业技能滞后
○ 现代企业经营管理经验不足
● 责任担当不够强
○ 怕担责、怕出错的思想普遍存在
○ 遇到困难不愿承担责任
三、整改措施
● 加强理论武装，坚定理想信念
○ 深入学的创新理论
○ 强化性修养锻炼
○ 注重理论联系实际
● 压实主体责任，强化履职尽责
○ 严格落实全面从严治责任
○ 加大监督执纪问责力度
○ 夯实基层组织建设
● 改进工作，提升服务水平
○ 增强服务意识
○ 转变工作
○ 加强洁自律
总结：我们将以此次组织生活会为契机，认真贯彻落实的二十届三中全会精神，坚定不移推进全面从严治，着力解决存在的突出问题，不断提升工作水平，为实现企业高质量发展提供坚强的保证。
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