市档案馆党支部书记202x年组织生活会个人对照检查发言材料提纲
一、存在的主要问题及表现
● 严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一
○ 意识形态风险预判不足：对档案数字化工作中的意识形态安全重视不够，未能及时应对错误解读。
○ 执行决策部署缺乏果断性：在推动档案信息化建设中存在等待观望心态，影响项目进度。
● 履行管党治党责任，推进全面从严治党
○ 形式主义倾向：党内学习活动效果不佳，党风廉政建设忽视苗头性问题。
○ 干部选拔任用不严谨：过于依赖程序，忽视综合素质考察，导致用人不当。
● 加强作风建设，践行群众路线
○ 官僚主义作风：服务群众时态度冷漠，处理诉求不够深入。
○ 宣传不到位：档案便民服务政策宣传不足，操作不便，影响群众满意度。
● 贯彻民主集中制原则，提高决策科学化水平
○ 个人主观意志过强：集体决策过程中听取意见不足，影响决策合理性。
○ 制度执行不严格：部分决策流于形式，缺乏实际约束力。
二、产生问题的原因分析
● 理论学习不够深入
○ 对新时代中国特色社会主义思想理解不透彻，导致实践指导能力不足。
● 思想认识存在偏差
○ 对档案工作的重要性认识不足，缺乏责任感和使命感。
● 工作方法不够灵活
○ 沿用传统做法，缺乏创新精神，无法满足新形势要求。
● 自我要求不够严格
○ 放松行为规范和道德修养要求，影响个人和党组织形象。
三、整改措施及努力方向
● 强化理论武装，增强政治定力
○ 深入学习党的二十届三中全会精神及相关规章制度，提高政治理论水平和党性修养。
● 改进工作作风，密切联系群众
○ 树立以人民为中心的思想，优化档案便民服务机制，增强社会影响力和公信力。
● 严格遵守制度，提高决策水平
○ 严格执行民主集中制，确保决策过程公开透明、科学合理，提升工作质量和效率。
● 勇于担当作为，发挥模范作用
○ 积极参与改革创新，探索新思路、新方法，为全市档案事业高质量发展贡献力量，带动全体干部职工共同进步。
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