个人对照检查材料提纲
一、问题查摆
● 带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一
○ 政治理论学习深度不足,缺乏精读与深入理解。
○ 对全国教育大会精神的理解停留在表面。
○ 党章党规和国家法律法规学习浅尝辄止。
● 落实全面从严治党责任,加强党风廉政建设
○ 部分党员干部对党风廉政建设的重要性认识不足。
○ 学院内部监督机制不完善,关键岗位和重点领域缺乏有效监督。
○ 违纪违规行为查处力度不够,震慑作用不明显。
● 践行党的宗旨,密切联系群众
○ 与基层师生沟通交流不足,未能及时了解需求和困难。
○ 师生反映的问题处理效率不高,存在推诿现象。
○ 社会需求响应不够迅速,未能充分发挥专业优势。
● 贯彻中央八项规定精神,反对“四风”
○ 部分干部在公务接待、会议组织中存在铺张浪费现象。
○ 个别干部存在官僚主义倾向,工作作风不务实高效。
○ 形式主义问题整治力度不足,工作停留在表面。
● 履职尽责,担当作为
○ 面对复杂问题和挑战时存在畏难情绪和观望态度。
○ 长期积累的难题未能得到有效解决。
○ 发展前瞻性规划不足,改革创新积极性不高。
● 严肃党内政治生活,严明党的纪律
○ 党内组织生活质量不高,形式单一。
○ 批评与自我批评环节避重就轻,未能触及问题本质。
○ 违反党的纪律的行为未能及时纠正和严肃处理。
● 落实意识形态工作责任制
○ 网络舆情监测和应对能力不足,影响学院形象。
○ 对师生思想动态关注不够,潜在意识形态风险未及时引导。
○ 缺乏对意识形态热点难点问题的深入研究和探讨。
二、原因分析
● 思想认识不够到位
○ 部分党员干部对理论学习的重要性认识不足,理论指导实践能力不强。
● 责任意识不够强烈
○ 部分干部存在侥幸心理,责任落实不到位。
● 工作方法不够科学
○ 沿用老办法、老套路,缺乏创新精神,难以适应新时代要求。
● 监督机制不够健全
○ 内部监督机制不完善,关键岗位和重点领域监督力度不足。
● 作风建设不够扎实
○ 部分干部存在官僚主义和形式主义倾向,影响工作质量和效果。
三、整改措施
● 强化理论武装,提高政治站位
○ 加强政治理论学习,通过集中学习、专题研讨等形式提高政治素养和理论水平。
○ 将理论学习成果转化为实际行动,确保各项工作沿着正确方向前进。
● 压实主体责任,推进全面从严治党
○ 完善责任体系,明确责任清单,加强对关键岗位和重点领域的监督。
○ 加大违纪违规行为查处力度,形成强大震慑。
● 坚持以人民为中心,密切联系群众
○ 树立为人民服务的宗旨意识,畅通沟通渠道,深入了解师生需求。
○ 提高工作效率,增强师生获得感和幸福感,发挥学院专业优势支持地方发展。
● 弘扬优良作风,反对“四风”
○ 严格执行中央八项规定精神,杜绝铺张浪费,改进工作作风。
○ 加强监督检查,确保优良作风常态化、长效化。
● 勇于担当作为,推动创新发展
○ 增强责任感和使命感,直面问题,拿出解决方案。
○ 加强前瞻性规划,鼓励改革创新,提升学院核心竞争力。
● 严肃党内政治生活,严明党的纪律
○ 提高党内组织生活质量,丰富活动形式,激发党员参与热情。
○ 坚持实事求是,敢于揭短亮丑,严肃查处违反党的纪律的行为。
● 加强意识形态工作,筑牢思想防线
○ 健全意识形态工作责任制,加强网络舆情监测和应对。
○ 关注师生思想动态,制定有针对性的应对措施,掌握意识形态工作的主动权。
四、结语
○ 深刻认识到自身存在的问题和不足,明确了努力方向和整改措施。
○ 增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,为学院改革发展贡献力量。
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