2025年医院卫生院党风廉政建设工作计划提纲
一、强化思想引领，夯实廉政根基
○ 深化理论学习，提升政治素养
○ 深入研读党的二十大报告及重要论述
○ 开展多样化学习方式（专题讲座、集中研讨、个人自学）
○ 利用现代信息技术拓展学习渠道
○ 巩固教育成果，强化使命担当
○ 定期组织党员干部回顾主题教育历程
○ 每月开展一次主题党日活动
○ 建立长效学习机制，确保主题教育常态化
二、完善责任体系，压实廉政责任
○ 明确责任分工，强化主体责任
○ 细化医院党总支（支部）的主体责任和班子成员的“一岗双责”
○ 每季度召开党风廉政建设专题会议
○ 制定详细的党风廉政建设责任清单
○ 加强监督考核，推动责任落实
○ 建立健全考核机制，将考核结果与评优晋升挂钩
○ 定期检查考核，引入第三方评估机制
○ 建立问题整改台账，确保问题整改到位
三、加强制度建设，规范权力运行
○ 完善内控制度，防范廉政风险
○ 完善财务、物资采购、工程建设等领域的内部管理制度
○ 推行公开招标制度，加强对工程建设项目的监管
○ 从源头上预防腐败现象的发生
○ 推进信息公开，接受社会监督
○ 通过多种渠道及时公布重大信息
○ 设立举报信箱和热线电话，畅通投诉举报渠道
○ 定期召开新闻发布会，增强公众信任
四、强化纪律约束，树立良好形象
○ 严明纪律要求，维护政治规矩
○ 贯彻落实中央八项规定精神，严肃查处违纪行为
○ 加强日常监督管理，定期开展纪律教育活动
○ 建立健全纪律监督机制，成立专门的纪律检查小组
○ 弘扬廉洁文化，树立良好形象
○ 积极培育和弘扬廉洁文化，举办相关活动
○ 设立廉洁文化宣传栏，利用新媒体平台推送廉洁文化知识
○ 使廉洁理念深入人心，树立医院良好社会形象
五、加强队伍建设，提升履职能力
○ 注重人才培养，提升专业素质
○ 加大人才引进和培养力度，制定科学合理的人才发展规划
○ 定期组织业务培训和技术比武，建立激励机制
○ 提高医院整体实力和竞争力
○ 加强作风建设，提升服务效能
○ 深入推进作风建设，解决形式主义、官僚主义等问题
○ 加强窗口服务人员管理和培训，建立患者满意度测评机制
○ 树立医院良好的社会形象，赢得患者和社会的信任与支持
六、总结经验，持续推进
○ 总结经验教训，巩固工作成果
○ 定期进行全面总结，梳理经验和不足
○ 召开年度工作总结大会，整理汇编典型案例和成功经验
○ 不断提升党风廉政建设工作的科学化、规范化水平
○ 持续推进创新，提升工作水平
○ 探索新思路、新方法，借鉴国内外先进经验
○ 加强信息化建设，利用大数据、云计算等技术手段
○ 提升党风廉政建设工作的质量和效果，为医院高质量发展提供保障
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