根据巡察反馈问题整改工作的具体安排，我认真学习领会习近平总书记关于巡视巡察工作的重要论述精神，聚焦基层贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央决策部署情况、聚焦群众身边腐败问题和不正之风、聚焦基层党组织建设情况、聚焦巡察整改落实情况4个方面，共梳理出XX条问题，通过深刻剖析问题产生的原因和根源，明确了努力方向和整改措施。现对照检查如下:
一、存在的问题和不足
（一）聚焦党中央决策部署和省、市、区委部署要求方面。一是理论学习的强度缺乏学习。虽然能够通过集中学和自学，认真学习贯彻XX思想，但对“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”方面，思想认识不高、深刻剖析不够、政治站位不宽，学习停留在浅显化、朦胧化、抽象化的区间，学习往深里走、往实里走、往细里走还不到位，学习的持续性和连贯性不强，缺乏刻苦钻研的治学精神和奋发有为的奋斗姿态，有时存在“三天打鱼、两天晒网”的现象，导致学习的效果一般，平平淡淡，没有起色。二是理论学习深度缺乏。虽然能够按部就班地学习贯彻省、市、区委有关会议精神，但学习浮皮潦草、蜻蜓点水，呈现机械、被动化的状态，缺乏系统、全面、深入的思考，沉浸于点圈勾画和寻章摘句的境遇中，学习浮在表面，会议精神和各项政策没有吃透，往往是照本宣科，提炼总结和分析研判的功力不够。三是理论学习 ……略…… 的能力。
（三）聚焦基层党组织建设情况方面。一是党内政治生活的质量不高。由于忙于琐碎的工作，对党内生活的重视处于低频的状态，没有拿出忠诚的态度对待，缺乏严肃性和规范性。“三会一课”制度的落实形式大于内容。民主生活会和组织生活会前后中期各个环节的工作准备不充分，存在走过场、图形式、完任务的倾向。过组织生活时，自我批评多，相互批评少，批评的意见不够深入彻底，未能做到一针见血，直言不讳、揭短亮丑、亮剑争锋的力度不足，对照检查材料与实际工作贴合不紧密，内容空洞，缺乏生命力和吸引力。二是党支部标准化建设的要求不严。对于辖区的XX个社区统筹调度不够，对如何推进党支部标准化建设上，谋划不远、思路不宽、招数不多，执行不严。围绕中心，服务大局的措施缺乏有效的支撑和打底，有时在具体执行上存在含糊、走样的现象。调动社区书记、工作人员推动发展的积极性、主动性、创造性方面需要进一步加强。三是党员的表率作用不强。虽然能够按照区上的要求，按部就班地执行规定动作，指导保抓社区的XX工作，但工作局限于尽快地完成任务，求精出彩方面精装发力不够，存在明显的差距。安排的一些党课宣讲存在局限性，讲党性、党纪和党的基本知识多一点，世界观、人生观、价值观等方面的宣讲少一点。指导各社区提高全盘统筹、分析研判、破解瓶颈的能力欠缺。对群众关心的急难愁盼问题，有时存在推诿扯皮和逃避责任的动机，缺乏敢打敢冲的斗争精神，党员的“传帮带”作用发挥不明显，遇到困难有时候存在“怕担责任、怕出问题、怕出乱子”的现象。
（四）聚焦巡察整改落实情况方面。作为XX街道党工委书记，对区委巡视整改的要求进行了个人查摆和开展批评，以按照即知即改、立行立改的要求，全部整改完成。但整改问题不彻底、不全面、不深入，仍然存在着有些措施不细化，落实整改上不给力，常态化的_薄弱。对整改工作中出现的瓶颈难题，整改浮在表层，没有“沉”下去，分析研判、督办落实、跟踪问效的力度不大，存在“放一放、拖一拖、停一停”的敷衍心态。整改完毕后，对如何巩固整改成效，防止问题反弹方面做的功课不够，缺乏弹性约束的整改机制，缺乏行之有效的对策办法，缺乏攻坚克难的勇气魄力。比如：对区上巡察XX个社区反馈的问题，虽然能够主动认领，督导各社区按时完成整改任务，但跟踪督导和全程指导的强度不够，亲自抓落实、常态抓落实上频次较少，力度较弱，对一时解决不了的问题，攻坚意识和改革意识淡薄，紧盯不放的态度消减，对破解基层党组织建设上的招数不够多、方法不够新，精力不够足，导致整改工作的效果不明显、不突出、不全面。
二、存在问题的原因剖析
（一）理论学习抓而不强。虽然能够主动参加街道组织的各类培训和学习，按时完成规定动作，也能及时督促街道班子成员带头抓学习，争做学习的表率。但学习缺乏系统性、全面性和深入性，学习停留在一般化，知识体系和整体框架的架构缺乏有效的支撑，致使学习的效果片面化、笼统化、抽象化。用党的各项方针政策和科学理论与街道各项工作出现贴合不紧密、融合不彻底、聚合不强烈的现象。主要原因是学习贯彻XX思想及党的创新理论，大而化之、以偏概全，对其内在逻辑、实践基础、理论渊源、思想内涵了解和把握的火候不够，影响了学习的深度、广度和宽度，未能发挥正本清源、固本培元、凝心铸魂的效应。
（二）履职担当抓而不强。虽然能够在区委区政府的坚强领导下，紧扣XX全面振兴发展的战略机遇，坚持稳中求进的工作总基调，能够带领班子成员和干部职工凝心聚力，出谋划策、奋发有为，为街道又好又快发展贡献自己的力量。但对于XX发展任务繁重、困难机遇并存、矛盾问题交织的街情来说，感到自己把握政策的及时性、谋划工作的前瞻性、推动落实的创造性与责任要求相比还有一定的差距。促进发展、服务群众、破解难题的能力素质没有得到全面的提升，对工作权衡利弊和整体摆布的格局和思维不强，综合考量和细化任务的措施不硬，对街道上项目建设、生态修复、民生保障等遇到一些瓶颈难题，有时存在“绕推拖”的思想，主动担当、积极作为、攻坚克难的斗志消减，缺乏壮士断腕的决心，缺乏滴水穿石的毅力，缺乏抓铁有痕的斗志，锲而不舍抓落实、动真碰硬破瓶颈、履职担当抓效能的奋斗精神有待于进一步加强。主要原因在于，解放思想、转变观念、责任担当的精神不足，在推动转型发展、促进辖区稳定、破解瓶颈难题上，习惯于套路模式和路径依赖，有时不愿闯、不敢试，怕出问题、怕担责任、怕出乱子，工作的积极性、主动性和创造性离居民群众的期待还有一定的差距。
（三）宗旨意识抓而不强。人民至上的理念在心中没有扎牢，人生观、价值观和世界观的塑造不够，官本位的思想依然存在，工作看重领导满意不满意，上级满意不满意。不能站在群众的立场分析和看待问题，调查研 ……
请点击👉 mbgs777 👈联系老师
- 下一篇：县委书记在学习教育动员会上的讲话