按照关于开展本次主题教育的部署要求，我紧扣 “学思想、强党性、重实践、建新功” 总要求，坚持读原著、学原文、悟原理，认真学习了党的创新理论，深入开展了调查研究，广泛征求了意见建议。在此基础上，对照凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风等方面，深刻进行自我剖析，查找自身存在的差距和不足，明确了整改方向和措施。现将个人对照检查情况报告如下：
一、存在的主要问题
（一）在凝心铸魂筑牢根本方面
1.理论学习深度不够：虽然能够按照要求参加集中学习，认真学习指定书目，但在学习过程中存在表面化、形式化倾向，对党的创新理论的核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求，缺乏深入系统的理解和把握。例如，在学习理论著作时，只是泛泛地通读了一遍，对于其中蕴含的马克思主义立场观点方法，没有进行深入思考和研究，导致在运用理论指导实践、推动工作时，存在一定的脱节现象。
2.学习的主动性和自觉性不足：缺乏持之以恒的学习精神，存在时紧时松的现象。 ……略…… 由于缺乏创新思路和方法，只是在原有的基础上进行一些小修小补，没有取得实质性的突破。
3.工作落实力度不够：对一些工作部署，缺乏一抓到底的决心和毅力，存在虎头蛇尾的现象。例如，在推进工作任务时，一开始能够认真安排部署，但在工作过程中，由于各种原因，没有及时跟进和督促检查，导致工作进展缓慢，没有达到预期的效果。
（四）在践行宗旨为民造福方面
1.群众观念不够牢固：在工作中，有时会存在脱离群众的现象，没有真正把群众的利益放在首位。例如，在制定相关政策或措施时，没有充分征求群众的意见和建议，只是从自己的主观意愿出发，导致政策的实施效果与群众的期望存在一定差距。
2.服务群众的能力和水平有待提高：虽然有为群众服务的意识，但由于自身业务能力和综合素质的限制，在解决群众实际问题时，有时会感到力不从心。比如，在处理群众反映的具体问题时，由于对相关政策法规了解不够深入，无法给群众一个满意的答复，影响了政府的形象和公信力。
3.深入基层调研不够：虽然也经常下基层，但大多是走马观花，没有真正深入到群众中去，了解群众的所思所想所盼。例如，在开展调研活动时，只是在几个示范点进行了参观走访，没有深入到普通群众家中，与群众面对面交流，导致对基层情况的了解不够全面、不够深入。
（五）在廉洁奉公树立新风方面
1.廉洁自律意识还需进一步增强：虽然能够严格遵守廉洁自律的各项规定，但在一些细节问题上还存在不够严谨的现象。比如，在参加一些商务宴请时，有时会碍于情面，接受了一些超标准的接待，没有坚决抵制。
2.对分管领域的党风廉政建设工作重视不够：对分管部门的干部教育管理不够严格，没有及时发现和纠正一些苗头性、倾向性问题。例如，在对分管部门的监督检查中，发现个别干部存在工作纪律松弛、作风散漫的问题，但没有及时进行严肃处理，只是进行了口头批评教育，导致问题没有得到根本解决。
3.艰苦奋斗精神有所淡化：随着生活条件的改善，在工作和生活中，有时会存在铺张浪费的现象，对艰苦奋斗精神的传承和弘扬不够。比如，在办公用品的使用上，存在浪费纸张、水电等资源的情况。
二、产生问题的原因分析
（一）理论学习不够深入
对理论学习的重要性认识不足，没有把理论学习作为提高自身素质的关键环节来抓。缺乏学习的主动性和自觉性，没有形成良好的学习习惯。同时，对党的创新理论的理解不够深刻，没有真正做到学懂、弄通、做实，导致理论与实践脱节。
（二）党性修养不够强
在工作中，没有始终以党员的标准严格要求自己，放松了对自己的党性锻炼。对党的政治纪律和政治规矩的认识不够深刻，缺乏政治敏锐性和政治鉴别力。同时，在党内政治生活中，没有充分发挥党员的先锋模范作用，批评和自我批评不够深入，导致党性修养有所弱化。
（三）宗旨意识有所淡薄
没有牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，在工作中，没有把群众的利益放在首位。对群众的感情不够深厚，缺乏深入基层、深入群众的主动性和自觉性。同时，在解决群众实际问题时，缺乏责任担当和服务意识，导致服务群众的能力和水平有待提高。
（四）工作作风不够扎实
在工作中，存在形式主义和官僚主义倾向，对工作的落实不够到位。缺乏勇于担当的精神，在面对一些困难和挑战时，存在畏难情绪。同时，对工作的创新意识和创新能力不足，习惯于按照传统的思维方式和工作方法开展工作，导致工作效率不高。
（五）廉洁自律意识不够坚定
对廉洁自律的重要性认识不足，没有严格遵守廉洁自律的各项规定。在工作和生活中，存在一些侥幸心理，对一些不良风气的抵制不够坚决。同时，对分管领域的党风廉政建设工作重视不够，没有切实履行好 “一岗双责”。
三、今后的努力方向和改进措施
（一）加强理论学习，提高政治素养
坚持把理论学习 ……
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