同志们：
大家好！今天召开2025年党建工作部署会，意义重大。此次会议，我们不仅要传达学习全国、全区组织部长会议以及202x年度设区市党委书记和自治区有关工委（党委、党组）书记抓基层党建工作述职评议会精神，更要总结过去一年的经验与不足，科学谋划2025年的党建工作，以更加坚定的步伐，推动国资国企党建工作再上新台阶。接下来，我结合实际，就做好今年的党建工作，讲几点意见。
一、持续加强党的政治建设，筑牢政治忠诚
（一）强化政治引领，提高政治站位。党的政治建设是党的根本性建设，决定党的建设方向和效果。国资国企作为党执政兴国的重要支柱和依靠力量，必须旗帜鲜明讲政治，把政治引领贯穿工作始终。我们要深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。去年，我们通过开展一系列政治理论学习活动，广大党员干部的政治素养得到了显著提升，但仍有部分干部对政治理论学习的重视程度不够，存在学习浮于表面、理解不够深入的问题。今年，我们要进一步加强政治理论学习，丰富学习形式，通过专题讲座、研讨交流、实地参观等方式，引导党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记关于国资国企改革发展和党的建设的重要论述，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
（二）强化政治担当，服务发展大局。国资国企承担着推动经济发展、保障民生福祉的重要使命。我们要强化政治担当，积极融入国家和地方发展战略，在服务大局中展现新作为。在重大项目建设中，我们要充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，克服困 ……略…… 革发展中的实际问题结合起来，推动理论学习成果转化为实际行动。在制定企业发展战略、推进改革创新、加强内部管理等工作中，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，找准方向，明确思路，提出切实可行的措施。鼓励党员干部立足岗位实际，积极探索创新工作方法，提高工作效率和质量。建立理论学习成果转化跟踪机制，对党员干部运用理论指导实践的情况进行跟踪评估，及时总结经验，发现问题并加以解决。过去，我们在理论学习成果转化方面取得了一些成绩，但还存在转化不充分、效果不明显的问题。今年，我们要进一步加强理论学习成果转化工作，切实把理论学习成果转化为推动企业发展的强大动力。
三、持续加强党对国有企业的全面领导，提升公司治理整体效能
（一）动态优化前置研究讨论重大经营管理事项清单。“一企一策”动态优化细化前置研究讨论重大经营管理事项清单，是加强党对国有企业全面领导的重要举措。我们要结合企业实际，深入调研，广泛征求意见，对清单进行科学合理的调整和完善，明确党组织在企业决策中的职责和权限，确保党组织的领导作用在企业决策中得到充分体现。加强对清单执行情况的监督检查，建立健全决策跟踪反馈机制，及时发现和解决清单执行过程中出现的问题，确保清单的有效执行。在过去的工作中，部分企业的前置研究讨论重大经营管理事项清单存在内容不够细化、执行不够严格的问题。今年，我们要针对这些问题，认真加以整改，切实提高清单的质量和执行效果。
（二）健全完善公司各治理主体议事规则。健全完善公司各治理主体议事规则，是规范公司治理行为、提高公司治理效率的重要保障。我们要明确股东会、董事会、监事会、经理层等治理主体的职责边界，制定详细的议事规则，规范议事程序，确保各治理主体依法履行职责，形成各司其职、各负其责、协调运转、有效制衡的公司治理机制。加强对议事规则执行情况的监督检查，对违反议事规则的行为要严肃问责，维护议事规则的权威性和严肃性。通过定期开展培训、交流等活动，提高各治理主体成员对议事规则的认识和理解，增强执行议事规则的自觉性。去年，我们在议事规则建设方面取得了一定的进展，但仍有部分企业的议事规则存在不完善、不规范的问题。今年，我们要进一步加强议事规则建设，确保公司治理工作有章可循。
（三）加强混改企业等党建工作。随着国资国企改革的不断深入，混合所有制改革企业越来越多。加强混改企业党建工作，对于保证混改企业正确发展方向、促进混改企业健康发展具有重要意义。我们要建立健全混改企业党建工作机制，明确党组织在混改企业中的地位和作用，确保党组织的领导核心和政治核心作用得到充分发挥。加强混改企业党组织建设，根据企业实际情况，合理设置党组织机构，选优配强党组织班子，加强党员教育管理，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。积极探索混改企业党建工作的有效方式方法，创新党建活动载体，增强党建工作的针对性和实效性。在过去的混改企业党建工作中，我们遇到了一些困难和问题，如党组织与企业经营管理融合不够紧密、党员教育管理难度较大等。今年，我们要针对这些问题，加强研究，采取有效措施加以解决，不断提升混改企业党建工作水平。
四、持续推进党建工作与生产经营深度融合，汇聚发展正能量
（一）巩固拓展“书记领办项目”成效。“书记领办项目”是推动党建工作与生产经营深度融合的重要抓手。我们要对过去实施的“书记领办项目”进行全面总结，分析项目实施过程中取得的经验和存在的问题，对效果显著的项目要加以推广，对存在问题的项目要进行整改完善。今年，我们要继续深入开展“书记领办项目”工作，围绕企业生产经营中的重点难点问题，确定一批具有针对性和实效性的项目，由党组织书记亲自挂帅，带领党员干部攻坚克难，推动项目顺利实施，切实发挥党建工作对生产经营的引领和保障作用。加强对“书记领办项目”的跟踪管理，建立健全项目考核评价机制，对项目实施情况进行定期评估，确保项目取得实实在在的成效。
（二）打造党员建功新载体，建立党建引领新机制。为了进一步激发党员干部在生产经营中的积极性和创造性，我们要打造一批党员建功新载体，如党员示范岗、党员责任区、党员突击队等，为党员干部发挥先锋模范作用搭建平台。通过设立党员示范岗，明确岗位职责和标准，让党员干部在工作中以身作则，带头遵守规章制度，提高工作质量和效率；通过划分党员责任区，将生产经营任务分解到每个党员，让党员干部在责任区内发挥带头作用，带领职工群众共同完成任务；通过组建党员突击队，在企业遇到急难险重任务时，组织党员干部冲锋在前，勇挑重担，确保任务顺利完成。建立一批党建引领新机制，如党建与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核机制，党组织参与重大决策机制，党员干部联系服务职工群众机制等，从制度层面保障党建工作与生产经营深度融合。加强对新载体和新机制的宣传推广，让党员干部和职工群众充分了解其内容和意义，积极参与其中，形成党建工作与生产经营相互促进、共同发展的良好局面。
（三）深化党建联建共建，树立工作样板。深化党建联建共建，是整合各方资源、凝聚发展合力的有效途径。我们要加强与上级党组织、兄弟单位党组织、产业链上下游企业党组织的沟通联系，开展形式多样的党建联建共建活动，如联合开展主题党日活动、共同推进项目建设、共享党建工作经验等，实现优势互补、资源共享、共同发展。在党建联建共建过程中，我们要注重树立工作样板，打造一批具有示范引领作用的党建联建共建项目，通过典型引路，带动更多的党组织参与到联建共建中来，不断扩大党建联建共建的覆盖面和影响力。加强对党建联建共建项目的总结提炼，形成可复制、可推广的经验做法，为推动国资国企党建工作创新发展提供参考。
五、持续用力抓基层打基础固基本，推动基层党组织全面进步全面过硬
（一）开展基层党建专题调研。开展一次基层党建专题调研，是了解基层党建工作实际情况、发现问题、解决问题的重要 ……
请点击👉 mbgs777 👈联系老师