尊敬的各位领导、同志们：
大家好！教育关乎千家万户，承载着群众对美好生活的殷切期盼。开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治，是维护教育公平正义、守护教育净土的必然要求。市教育局坚决贯彻党中央决策部署和省、市工作要求，立足教育系统实际，聚焦校园食品安全、教育项目资金、教师队伍管理等群众关切领域，以铁腕手段推进集中整治，全力营造风清气正的教育生态。现将有关情况汇报如下：
一、聚焦教育关键领域，以精准之策整治群众反映突出问题
教育领域与群众利益紧密相连，各类资金项目众多，极易成为不正之风和腐败问题的易发点。我局坚持问题导向，靶向发力，对重点领域开展专项攻坚，坚决清除损害群众利益的顽疾，切实回应群众对优质教育的关切。
一是深化校园食品安全与膳食经费专项整治。校园食品安全是家长最为关注的民生焦点。我们紧盯食堂运营、食材采购、膳食经费管理等关键环节，严厉打击贪占学生餐费、收受回扣等违规行为。 ……略…… ”，通过网上报名、信息公开、随机派位等方式，确保招生工作公平、公正、公开。202x年以来，共查处违规招生行为起，处理相关责任人X名，有效维护了教育招生秩序。
二、聚焦教育队伍建设，以严实要求锻造清正廉洁教师队伍
教师队伍的师德师风和廉洁自律水平，直接影响教育事业的发展和学生的健康成长。我局坚持把队伍建设作为集中整治的核心任务，通过强化教育、严格监督、狠抓作风，着力打造一支师德高尚、业务精湛、廉洁奉公的教育铁军。
一是加强师德师风教育，筑牢思想防线。将师德师风教育贯穿教师队伍建设全过程，通过开展形式多样的教育活动，引导教师树立正确的教育观、价值观和利益观。组织师德专题讲座场次，邀请教育专家、模范教师解读教育领域典型案例和师德规范；观看警示教育片X部，以身边事教育身边X人；开展师德标兵评选活动，树立先进典型，发挥榜样引领作用，累计覆盖教师X人次。同时，开展师德文化建设，通过师德演讲比赛、师德征文活动等，营造崇德向善的浓厚氛围。此外，建立常态化师德谈话机制，局主要领导与学校负责人、学校负责人与教师之间开展师德谈话人次，做到早提醒、早预防。
二是严格监督执纪，规范权力运行。建立健全教育系统内部监督体系，充分发挥纪检监察、审计等部门的监督作用，加强对重点岗位、关键环节的监督检查。对学校基建项目、物资采购、职称评审等重大事项，严格执行集体决策制度，杜绝“一言堂”。推行廉政风险防控机制，对各学校、各科室廉政风险点进行全面排查，制定防控措施条，明确责任人和防控时限。加强对教师“八小时以外”的监督管理，通过设立举报信箱、开通举报电话、建立网络举报平台等方式，拓宽群众监督渠道。202x年以来，共开展内部监督检查次，发现并整改问题个；对名存在苗头性、倾向性问题的教师进行批评教育，对XXX名违规违纪教师进行严肃处理，起到了良好的警示作用。
三是深化作风建设，提升服务效能。深入开展教育系统作风建设专项行动，坚决纠治形式主义、官僚主义等突出问题。针对群众反映的办事程序繁琐、服务态度不好等问题，开展“转作风、提效能、优服务”专项活动，优化教育行政审批流程，推行“一站式”服务，将项行政审批事项办理时限平均压缩%。建立首问负责制、限时办结制、责任追究制等工作制度，明确岗位职责和工作标准。加强教师业务培训，开展教育教学改革、课程标准解读等专题培训场次，培训教师人次，切实提高教师教育教学水平和服务学生、家长的能力。202x年以来，共为群众办实事件，解决群众反映的问题个，群众对教育工作的满意度显著提升。
三、聚焦长效治理，以健全机制巩固拓展整治工作成果
集中整治工作既要立足当下解决突出问题，更要着眼长远构建长效机制。我局坚持标本兼治、综合治理，不断完善制度体系，推动集中整治工作常态化、制度化，持续巩固拓展整治工作成果，为教育事业高质量发展提供坚实保障。
一是健全责任落实机制。压实工作责任，建立健全集中整治工作责任体系。明确局党组主体责任、党组书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”，将集中整治工作纳入年度目标考核重要内容，与教育业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。制定集中整治工作任务清单，细化工作任务，明确责任科室、责任学校、责任人和完成时限，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。建立定期调度机制，局党组每月听取集中整治工作进展情况汇报，研究解决工作中遇到的困难和问题，确保整治工作有序推进。对工作不力、整改不到位的单位和个人，严肃追究责任，以强有力的问责倒逼责任落实。
二是完善协 ……
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