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市直单位领导班子2024年度专题民主生活会对照检查材料(上年度查摆问题整改落实情况 四个带头) 提纲

2025-02-23 13:38:44 妙笔智库

  市直单位领导班子202x年度专题民主生活会对照检查材料提纲

  一、上年度查摆问题整改落实情况

  ● 理论学习方面

  ○ 制定年度学习计划,每月组织集中学习

  ○ 通过专题讲座、研讨交流等形式深入学习新时代中国特色社会主义思想

  ○ 定期开展学习成果测试和交流分享会,巩固学习效果

  ● 党性修养方面

  ○ 开展主题党日活动、参观红色教育基地

  ○ 建立健全党员谈心谈话制度,了解党员思想动态

  ○ 开展系列党性教育活动,如重温入党誓词、观看红色影片

  ● 责任落实方面

  ○ 明确职责分工,制定责任清单,细化到具体岗位和个人

  ○ 建立定期督查机制,跟踪检查工作进展

  ○ 完善考核评价体系,将责任落实情况纳入年度考核

  二、四个带头情况

  ● 带头学习贯彻新时代中国特色社会主义思想

  ○ 重视理论武装,通过多种形式深入学习领会核心要义

  ○ 将理论学习与实际工作结合,推动成果转化

  ○ 党组书记带头撰写心得体会并分享,带动全局学习氛围

  ● 带头践行初心使命

  ○ 牢记为人民服务宗旨,坚持以人民为中心的发展思想

  ○ 深入基层调研,制定便民利民措施

  ○ 在应对突发事件中冲锋在前,展现良好精神风貌

  ● 带头廉洁自律

  ○ 严格执行中央八项规定及其实施细则精神,反对“四风”

  ○ 开展廉政教育和警示教育,增强纪律意识

  ○ 健全内部监督机制,严肃查处违纪违法行为

  ● 带头履职尽责

  ○ 坚持求真务实,敢于担当负责,完成任务目标

  ○ 推动改革创新,提升工作效能和服务水平

  ○ 发挥班子成员专业特长,共同推动高质量发展

  三、存在问题及原因分析

  ● 理论学习还不够深入

  ○ 部分党员干部存在应付心理,缺乏系统性和持续性

  ○ 学习态度不够端正,方式单一,缺乏创新性

  ● 工作作风还需改进

  ○ 存在形式主义、官僚主义现象,影响工作效率和质量

  ○ 责任心不强,工作方法简单粗放

  ● 创新能力有待提升

  ○ 缺乏开拓创新精神,对新事物接受较慢

  ○ 思维僵化,难以提出切实可行的新思路

  四、整改措施

  ● 深化理论学习

  ○ 增强学习自觉性,创新学习方式,丰富学习内容

  ○ 举办读书班、专题辅导报告会,邀请专家解读辅导

  ○ 建立学习考核机制,确保学习成效

  ● 改进工作作风

  ○ 树立正确政绩观,弘扬求真务实作风

  ○ 建立健全工作责任制,强化监督检查

  ○ 加大对懒政怠政行为的问责力度

  ● 提升创新能力

  ○ 鼓励大胆探索,营造宽松和谐氛围

  ○ 设立创新奖励基金,表彰奖励创新成果

  ○ 加强对外交流合作,借鉴先进经验

  市直单位领导班子将以此次民主生活会为契机,总结经验教训,抓好整改落实,提升整体素质和战斗力,为单位事业高质量发展提供坚强保障。

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