过去一年，我始终坚持以为指导，深入学贯彻落实的、二十届二中、三中全会精神，扎实开展纪学教育，全面贯彻落实重要指示批示精神，以创建“四强”支部为核心目标，持续推动和业务相融合，支部的凝聚力战斗力不断增强，为推动各项工作高质量发展，服务地方社会经济发展提供重要的保证。
一、主要工作情况
（一）夯实根基，提升思想高度。一是深化理论武装。我们始终把理论学置于中心地位，通过“三会一课”、主题日、专题研讨等多种形式，组织全体员深入学，以及的和二十届三中全会精神，引导员牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。全年共组织集中学共52次，专题研讨12次，员撰写心得体会。二是严肃生活。严格落实的组织生活制度，认真召开民主生活会和组织生活会，扎实开展批评与自我批评，使内生活成为锤炼性、锻造品质的“大熔炉”。同时，强化员的日常教育管理和监督，及时识别和纠正员中的苗头性、倾向性问 ……略…… 人次，提高了全体员的防腐拒变能力。三是强化监督执纪。加大对重点领域、关键环节和重要岗位的监督检查力度，严肃查处各类违规违纪行为。灵活运用监督执纪“四种形态”，对员干部潜在的不良倾向及时发现、及时提醒、及时纠正，使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。202x年，共开展监督检查28次，发现问题10个，已全部整改到位；运用第一种形态处理35人次。有力促进了风清气正的生态，为各项事业的健康发展提供了坚实保障。
（四）聚焦核心任务，彰显引领力量。一是深化与业务融合。我们坚持将工作与业务发展同谋划、同部署、同推进、同考核。将贯穿于业务全过程，设立员示范岗和开展员先锋行动，引导员在业务中发挥先锋模范作用，推动高质量发展。例如，在某重点项目中，成立了“员攻坚小组”，员迎难而上，克服重重挑战，确保项目顺利推进，提前完成任务，赢得了上级领导和客户的一致好评。二是强化组织共建合作。加强与上级组织、兄弟单位组织及业务关联单位组织的沟通合作，积极开展组织共建活动。通过共建，促进业务交流与合作。202x年，我们与某共建单位组织共同开展了总计8次共建活动，在项目合作、技术创新、人才培养等方面取得了显著成效，实现了与业务的互利共赢。通过这些举措，工作在单位中心任务中进一步发挥了引领作用，加强了组织凝聚力与战斗力，为业务高质量发展提供了有力支撑。
二、存在的主要问题
在肯定成绩的同时，我们深刻认识到，当前工作仍存在一些明显问题和不足，亟需引起重视并迅速整改。具体表现如下。
（一）创新活力不足。部分基层组织在开展活动时，仍沿用传统方法，创新欠佳，吸引力不强，致使员参与度偏低。数据显示，仅有45％的员对现行活动表现出高参与热情。因此，工作的活力和实效亟待提升。
（二）员管理教育薄弱。对员的教育管理不够严谨，部分支部存在学形式单一、教育内容匮乏等问题，导致性修养提升不明显。仅有60％的员表示现有教育内容满足新时代需求，这与新时代要求尚有差距。
（三）与业务融合不深。虽然在推动和业务融合方面采取了一些措施，仍存在一定程度的“两张皮”现象。调查显示，近40％的员对与业务融合的认识较浅，尚未将优势有效转化为业务发展动力。
三、下一步工作计划
下一步，我将进一步坚持以为指导，以的建设为统领，深入贯彻落实的及二十届三中全会精神，全面落实新时代的建设总要求和的组织路线。持续加强思想建设、组织建设、建设、纪律建设和制度建设，全面提升工作的质量和水平，为单位的高质量发展提供坚强保障。
（一）强化建设，提高觉悟。一是推进理论武装，筑牢思想根基。深入学，坚持学懂弄通做实。制定年度学计划，通过集中学、个人自学、专题研讨及辅导讲座等多种形式，带动理论学成果逐步深化。加强对学效果的考核评估，确保员干部能够准确理解，学以致用，真正提升理论水平。二是落实“两个维护”，增强意识。教育引导员干部深刻把握“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。保持与的高度一致，确保立场、方向、原则不动摇。加强对决策部署和上级工作要求的贯彻落实情况的监督检查，确保全体员做到令行禁止，政令畅通。
（二）创新方式方法，激发组织活力。一是丰富活动载体，拓展参与形式。结合单位实际和员需求，开展多元化、高吸引力的活动。例如，推出主题演讲比赛、知识竞赛、红色文化体验、志愿服务等活动，提升活动的吸引力和感染力，促使员积极主动参与。二是推动信息化建设，打造智慧。借助互联网和新媒体，构建“智慧”平台，实现信息发布、员教育管理、组织生活、内监督等工作的智能化。通过平台推送学资源和工作动态，拓宽员教育渠道，提高 ……
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