今年以来，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神，坚决履行全面从严治党第一责任人责任，充分发挥国企党建保障企业改革发展的领导优势、政治优势，坚持以高质量党建引领高质量发展，全面贯彻落实习近平总书记关于加强国有企业党的建设的重要论述，充分发挥基层党建“强引擎”“硬支撑”的作用，赋能公司资源深度整合、打造一流数字交通服务商，引领企业实现了跨越式发展，经营业绩稳健提升，营业收入同比增长XX，外部收入同比增长XX%。现将主要工作述职如下：
一、主要工作
（一）坚持把方向定基调，推动思想政治建设全面过硬
1.科学理论，知行合一作表率。坚持把强化理论武装作为重大政治任务来抓，先后开展了党纪学习教育、党的二十届三中全会精神等系列专题学习，公司领导班子成员、各基层党支部书记率先上辅导课、宣讲课，开展读书班教育，加强对异地党员思想教育，把基层党组织建设成为宣传党的主张、推动企业改革发展的坚强战斗堡垒。
2.搭平台，建功立业当先锋。组织基层党组织与街道、上下游企业、科研高校等加强党建共建，成功与XX社区共建“红动羊城”XX社区服务中心；与港科大、中山大学等高校合作开设工程实践课程培训；以书记项目为载体，破解改革发展突出难题，202x年公司党委审议通过6个党支部书记项目立项，XX党支部“党建+粤港澳大湾区“一票式”联程客运服务体系”荣获202x年度XX集团 ……略…… 北、云南、海南、西安等地信息化系统建设项目，一卡通平台服务拓展至江门、佛山、汕尾等地市。三是海外市场拓展布局加速。在集团领导的大力支持下，取得沙特等中东市场布局突破，新增俄罗斯超千万项目落地，持续巩固新加坡市场并实现渣土车车载智慧系统和跨境酒店业务新增。四是业务商业模式不断丰富。与滴滴出行拓展XX乘车码及广告等多项业务合作，成为XX与滴滴签订战略合作后最早落地项目之一。实现国内首张社保卡加载全国交通出行功能。
5.资本运作积蓄产业发展新动能。全面强化资本运作，重点完成对XX公司股权收购工作，并组织开展相关管理和业务对接专题调研。通过资本_智慧交通产业领域和关键环节，迅速积累对智能智造、智慧供应链等战略性新兴产业的布局和运营能力，为实现智慧交通科技全产业发展做好铺垫和准备。
（三）坚持强基础固基本，推动基层党建工作提质增效
1.党建工作有了新平台。一是及时把党的领导融入公司治理的各个环节，202x年以来共审议“三重一大”事项62项。二是统筹基层党群组织工作资源配置和使用，直属党组织之间开展专题辅导共学、科研创新项目共建等活动，减轻直属企业党建日常工作负担。三是全面规范组织建设，开展党员档案排查和党费统筹工作，及时完成21名党员档案转入工作。
2.人才队伍有了新活力。打造精干高效的本部管理团队，精选配备11名中层管理人员和16名专业骨干。精准引进2名行业高级专业技术人才和7名国内外重点高校硕士及以上学历应届生，新增1名人才入库广东省科技厅专家库、市国资委高层次人才，成功引进1名清华大学博士生，正式激活了与暨南大学合作的博士后工作平台，并打通高层次人才补贴渠道。深化培训管理体系，构建专业技术与技能证书的分级奖励体系。202年度新增正高级职称证书人员1人、副高级职称证书4人、中级职称证书6人，提升了企业科技创新能力和研究人员的创新动力。
3.党风廉政建设有了新举措。一是对82项重点工作实行跟踪督办、问质问效，重点督办完成XX智慧楼宇建设和首届（广州）国际公共交通新能源和数字科技产业博览会论坛承办任务。二是公司领导班子各领基层调研课题，牵头推进公司低空经济等前瞻技术研究、数字化转型中人力资源规划等重点工作，同时扎实做好市国资委党委巡察反馈意见整改“回头看”工作。三是接续开展了选人用人、干部作风、落实中央八项规定等6项专项整治，加大对违纪违法行为的查处力度。常态化运用好“四种形态”开展执纪问责，累计开展监督谈话15人次，谈话提醒9人次，提醒谈话1人次，责令退款1人次，发出《工作提醒函》6份。
4.企业群团工作迈上新台阶。组织青年团队创新创业，共申报9个集团202x—2025年青年创新创效活动项目，指导推动所属企业和员工参加各类科技创新及职业技能比赛，202x年公司所属参赛项目共获得世界智能大会WIC智能科技创新应用优秀案例等20多项科技荣誉，市级以上个人荣誉超20人次。青年技术骨干党员代表尹杰丽同志两篇论文入选全国大数据与社会计算学术会议，充分发挥了广大团员青年的生力军作用。
积极践行国有企业社会责任，组织下属单位积极发挥广东省科普教育基地职能，积极参与科技活动周、科技开放日、中小学转场科普、亲子开放日、驻外科普志愿服务活动等，202x年举办自有科普品牌科普研学活动约23场，直接受众840人次，科普进校园、进社区活动约11场，直接受众6,200人次。
二、存在问题
202x年，在XX党委的坚强领导和公司领导班子成员的全力配合下，作为广交数科公司的第一届党委书记，我努力做到既承担改革发展稳定的责任，也履行好管党治党责任。但面对新任务、新挑战，我在抓基层党建工作中还存在以下三点不足：
一是组织体系与领导力的快速构建还存在不足。XX公司成立后，深化改革发展的需求较为迫切，我还需要不断提升个人领导力，加快推进党工团领导和组织管理机制进一步优化和完善，以确保各级党组织能够充分发挥战斗堡垒作用。
二是学习教育与公司治理的深度融合方面还存在挑战。虽然我们在学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神方面取得了一定成果，但学习深度和广度仍有待提升。特别是在公司治理层面，面临既要协调各股东单位完成好整合也要保证生产经营实现较好增长；既要支撑集团内部数字化管理也要加强外部业务开拓等多重复杂问题，我在统筹把握和协调各方利益方面的能力还需加强。
三是制度规范建设与监督合力发挥方面存在短板。我们在制度规范建设方面取得了一定进展，但依托科技企业优势建立高效决策和监督管理制度的探索研究还需深入。特别是在监督合力方面，我在统筹纪检、审计、法务等监督力量贯通协同上做得还不够紧密。此外，针对新业务和下属企业管理授权等方面的制度性约束还需进一步完善，以确保各项业务能够规范有序开展。
三、认识体会和努力方向
担任XX党委书记一年来，我深切感受到，在新公司的初创阶段，基层党建工作不仅是凝聚人心、激发活力的关键，更是引领公司发展方向、确保改革顺利推进的“压舱石”。这一年，随着公司运转逐步步入正轨，我愈发认识到，虽然公司在机制体系改革、科技创新和业务拓展上取得了初步 ……
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