同志们：
_安邦，重在基础；管治，重在基层。的基层组织是确保的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础，是的全部工作和战斗力的基础。决定召开这次述职评议会议，主要目的是进一步强化各级组织抓基层工作的主责主业意识，总结经验、查找不足、传导压力，推动全市基层工作全面进步、全面过硬，为全市经济社会高质量发展提供坚强组织保障。下面，我讲几点意见。
一、总结成绩，坚定信心，切实增强抓好基层工作的责任感
过去一年，全市各级组织坚持以为指导，深入贯彻新时代的建设总要求和新时代的组织路线，认真落实和、关于基层工作的部署要求，扎实推进基层各项工作，取得了显著成效。
（一）建设更加有力。各级组织始终把建设摆在首位，把学贯彻和的二十届三中全会精神作为首要任务，巩固拓展主题教育成果，扎实开展纪学教育，教育引导广大员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。通过深入学、广泛宣传、全面贯彻，广大员干部的判断力、领悟力、执行力不断提高，信仰更加坚定，纪律更加严明，生态更加清朗。
（二）组织体系更加健全。全市各级组织牢固树立大抓基层的鲜明导向，持续加强基层组织建设，不断扩大的组织覆盖和工作覆盖。截至202x年底，全市共有 ……略…… 面。个别组织和员干部对建设的重要性认识不足，意识不够强，敏锐性不高，对和、的决策部署贯彻落实不够到位，存在打折扣、搞变通的现象。有的员干部对学深悟透不够，在学懂弄通做实上还有差距，运用的创新理论指导实践、推动工作的能力不足。
（二）组织建设方面。一些基层组织设置不够合理，存在覆盖不全、应建未建等问题。部分基层组织班子配备不齐，结构不合理，整体功能发挥不够好。有的基层组织组织生活不规范，“三会一课”、主题日、组织生活会、民主评议员等制度落实不够严格，存在走过场、搞形式的现象。员教育管理不够到位，个别员性观念淡薄，组织纪律性不强，先锋模范作用发挥不够。
（三）队伍建设方面。基层组织队伍素质参差不齐，部分抓工作的能力和水平有待提高，对工作研究不深、思考不够，工作缺乏创新意识和有效抓手。员队伍结构不够优化，年龄老化、文化程度偏低、能力素质不高等问题仍然存在。在农村，年轻员、高学历员流失现象较为严重，员队伍后继乏人问题较为突出。
（四）基础保障方面。基层工作经费投入还不能满足实际需求，一些基层组织活动经费短缺，阵地建设相对滞后，功能不够完善。村（社区）干部报酬待遇仍然偏低，与他们的工作付出不相匹配，一定程度上影响了基层干部的工作积极性。
（五）作用发挥方面。一些基层组织在推动中心工作、服务大局方面的作用发挥不够充分，存在工作与业务工作“两张皮”的现象。部分基层组织在引领基层治理、联系服务群众方面的能力不足，群众诉求表达渠道不够畅通，矛盾纠纷化解不够及时，群众对基层组织的满意度不高。
这些问题，严重影响了我市基层工作的质量和水平，必须引起我们高度重视，采取有效措施，切实加以解决。
三、突出重点，持续用力，不断提升基层工作的质量水平
基层工作是一项系统工程，必须坚持问题导向，突出重点，持续用力，久久为功，不断提升基层工作的质量和水平。
（一）强化建设，坚决做到“两个维护”。建设是的根本性建设，决定的建设方向和效果。各级组织要把建设贯穿基层工作全过程、各方面，教育引导广大员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。一要加强理论学。把学贯彻作为首要任务，坚持读原著、学原文、悟原理，深刻领会其核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求，不断提高理论水平。要创新学方式方法，通过集中培训、专题研讨、个人自学等多种形式，增强学的针对性和实效性。要注重学以致用，把学成果转化为推动工作的实际行动，切实提高运用的创新理论解决实际问题的能力。二要严守纪律和规矩。教育引导员干部自觉遵守章规纪，自觉遵守的纪律和规矩，坚决维护权威和集中统一领导，坚决贯彻决策部署，做到令行禁止、政令畅通。要加强对员干部的监督，严肃查处违反纪律和规矩的行为，确保员干部在立场、方向、原则、道路上同保持高度一致。三要严肃内生活。严格执行“三会一课”、主题日、组织生活会、民主评议员等制度，认真落实员领导干部双重组织生活制度，用好批评和自我批评武器，增强内生活的性、时代性、原则性、战斗性。要加强内文化建设，弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正洁等价值观，营造风清气正的生态。
（二）夯实组织基础，筑牢坚强战斗堡垒。的力量来自组织。只有的各级组织都健全、都过硬，形成上下贯通、执行有力的严密组织体系，的领导才能“如身使臂，如臂使指”。一要加强基层组织标准化规范化建设。按照组织健全、制度完善、运行规范、活动经常、档案齐备、作用突出的要求，深入推进基层组织标准化规范化建设，全面提升基层组织建设质量。要加强分类指导，根据不同领域基层组织的特点和实际，制定具体的建设标准和规范，确保基层组织建设有章可循、有据可依。要注重典型引路，培育选树一批基层组织标准化规范化建设先进典型，发挥示范带动作用，推动整体提升。二要创新基层组织设置方式。适应经济社会发展新形势新变化，按照有利于加强的领导、有利于开展的组织生活、有利于员教育管理监督、有利于密切联系群众的原则，创新基层组织设置方式，积极探索在产业链、供应链、创新链上建立组织，在新经济组织、新社会组织、新就业_中建立组织，不断扩大的组织覆盖和工作覆盖。三要加强基层组织班子建设。选优配强基层组织，注重选拔素质高、工作能力强、群众基础好的员担任组织。加强对基层组织的培训，提高他们的素质和业务能力。优化基层组织班子结构，注重选拔年轻干部、女干部、少数民族干部和外干部进入班子，增强班子的整体功能。加强班子成员之间的协作配合，形成工作合力。四要严格员教育管理监督。坚持把标准放在首位，严格员发展程序，注重从产业工人、青年农民、高知识_和非公有制经济组织、社会组织中发展员，不断优化员队伍结构。加强员教育培训，提高员的思想素质和业务能力水平。严格员组织生活，加强对员的日常管理监督，及时处置不合格员，保持员队伍的先进性和纯洁性。
（三）建强干部队伍， ……
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