2024年单位落实全面从严治党主体责任情况报告

　　 202x年，在上级党委的坚强领导下，我单位坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精神，坚定不移推进全面从严治党，切实履行主体责任，为单位的持续稳定发展提供了坚强的政治保障和纪律保障。现将202x年落实全面从严治党主体责任情况报告如下：

　　一、加强组织领导，压实主体责任

　　1.明确责任分工。制定了《202x年全面从严治党主体责任清单》，明确了党委领导班子、党委书记、班子成员以及各部门负责人在全面从严治党工作中的具体责任，形成了“一把手”负总责、班子成员分工负责、各部门齐抓共管的工作格局。党委定期召开专题会议，研究部署全面从严治党工作，将其纳入单位年度工作计划和绩效考核体系，确保各项任务落到实处。2.强化压力传导。党委书记与班子成员、各部门负责人签订了《全面从严治党责任书》　……略……　作责任制，加强对意识形态领域的形势分析和研判，定期召开专题会议，研究部署意识形态工作，及时处置意识形态领域的问题和风险。加强对单位网站、微信公众号、内部刊物等宣传阵地的管理，确保意识形态安全。

　　四、加强组织建设，打造过硬队伍

　　1.加强干部队伍建设。坚持正确的选人用人导向，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，按照德才兼备、以德为先、任人唯贤的方针，选拔任用政治素质高、工作能力强、群众公认的干部。加强对干部的日常管理和监督，建立健全干部考核评价机制，完善容错纠错机制，激励干部担当作为。2.加强基层党组织建设。认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，加强对基层党组织的建设和指导，优化党组织设置，选优配强党支部书记和委员，提升基层党组织的凝聚力和战斗力。开展了基层党组织标准化规范化建设，加强对党支部“三会一课”、主题党日、党费收缴等工作的监督检查，推动基层党组织建设全面进步、全面过硬。

　　五、加强作风建设，持续纠治“四风”

　　1.加强作风整顿。持续开展作风整顿活动，聚焦形式主义、官僚主义新表现，深入查找问题，认真整改落实，坚决杜绝“四风”问题反弹回潮。精简会议文件，减少不必要的检查考核，切实减轻基层负担，提高工作效率。2.加强调查研究。建立健全调查研究制度，班子成员定期深入基层一线开展调研，了解实际情况，解决实际问题，推动工作落实。加强对调研成果的转化运用，将调研成果转化为工作思路和措施，切实提高工作的针对性和实效性。

　　六、加强纪律建设，强化监督执纪问责

　　1.加强纪律教育。组织党员干部深入学习党纪国法，开展廉政警示教育活动，通过观看警示教育片、参观廉政教育基地、学习典型案例等形式，增强党员干部的纪律意识和规矩意识。开展了廉政谈话活动，党委书记与班子成员、班子成员与分管部门负责人、部门负责人与关键岗位人员进行廉政谈话，及时提醒，防患于未然。2.强化监督执纪问责。充分发挥纪委的监督作用，加强对党员干部的日常监督，运用监督执纪“四种形态”，对苗头性、倾向性问题及时进行提醒谈话、批评教育，对违纪违法问题严肃查处，绝不姑息迁就。建立健全廉政风险防控机制，加强对重点领域、关键环节的监督检查，堵塞漏洞，防范风险。

　　七、存在的问题与不足

　　1.落实主体责任的力度还需进一步加强。在个别部门和少数党员干部中，还存在对全面从严治党主体责任认识不够深刻、落实不够到位的情况，存在“上热中温下冷”的现象。责任压力传导还不够顺畅，个别部门负责人在履行“一岗双责”方面还存在差距，对分管领域的党员干部教育管理不够严格。2.作风建设还需持续加强。形式主义、官僚主义问题还没有完全杜绝，一些工作还存在重形式、轻内容，重部署、轻落实的情况，工作效率和质量有待进一步提高。个别党员干部的工作作风还不够扎实，存在敷衍塞责、推诿扯皮、不思进取等问题，服务意识和群众观念有待进一步增强。3.监督执纪问责还存在薄弱环节。监督执纪的方式方法还比较单一，主要以日常监督和专项检查为主，对一些隐蔽性较强的违纪违法问题发现和查处难度较大。纪检干部的业务能力和综合素质还需进一步提升，在监督执纪过程中还存在 ……

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