尊敬的各位领导，同志们：
近年来，XX市坚持以组织建设为主线、队伍建设为保障、服务群众为落脚点，深入推进党建引领城市社区“幸福家园”建设工作，打好“组织引领、队伍赋能、网格善治”组合拳，蹚出一条高质量党建引领城市基层治理水平不断提升的新路子。
一、聚焦组织引领，构建上下贯通工作体系
XX市坚持系统设计、协调联动、全域推进，把组织链条嵌入工作链条，形成“一级抓一级、层层抓落实”的工作格局。
市级层面统筹推动。印发《XX市党建引领城市基层治理攻坚提升三年行动计划》，制定服务场所迭代升级、社区规范化建设、社区物业党建联建等12项任务清单，逐一定目标、列措施、明时限，实行挂图作战。坚持整体推进和重点突破相结合，组织部门牵头，联合社工、住建、规划等部门，每年聚焦一个主题开展靶向攻坚，先后就党群服务 ……略…… 书记专项考察制度，每年组织开展1次定向考察，全面掌握社区党组织书记德才素质和能力水平，同步掌握社区“两委”班子运转情况及社区工作人员日常工作开展情况。实施“头雁提升”计划，打造市级“社区头雁工作室”，每月举办1期社区党组织书记论坛，围绕矛盾化解、协商议事、物业共治、服务站运行等工作内容，开展“订单+清单”式培训，有效提升社区党组织书记综合能力。
建设专业化社区专职工作者队伍。建立规范化管理体系，连续3年招聘210名社区工作者，“一人一档”建立成长档案，制定社区工作者绩效考核办法，实行社区党组织、社区工作者“双绩效”考核，与社区工作实绩挂钩，切实树牢干多干少不一样的工作导向。健全社区专职工作者“选育管用”体系，面向全市公开遴选20名城市社区后备人才，建立“源头储备、跟踪培养、动态考核”为一体的梯次培育机制，持续增强社区基层党组织的战斗力、执行力。实施“雏雁培育”工程，组织优秀社区专职工作者定岗小区党群服务站，采取坐班服务、下沉走访、定向服务等方式，将小区场所实实在在用起来，依托服务站开发群众喜闻乐见的服务项目。开展优秀社区党组织书记结对帮带，通过“一带一、一带多”的形式，传经验、教办法，共同处理社区急难险重任务，化解复杂群众信访矛盾，快速有效积累社区工作经验。
扩大多元化志愿服务队伍。面向市直部门单位分级分类招募87支志愿服务队，深入开展部门包网、干部联户、党员“回家亮身份”专项行动，将网格分解到市直部门结对包帮，按照每人不少于15户的标准，将所有住户分配给干部结对联系，建立在职党员工作在单位、服务在小区、奉献双岗位机制，立足社区工作实际、基层治理难题和群众诉求关切，实行“群众点单、社区下单、单位接单”模式，每年开展组团式、精准化、项目化服务。以“业缘、趣缘、地缘”为纽带，组建文艺团队、志愿服务队等群众组织45支，每年开展文艺汇演、志愿服务、协商议事等活动，解决邻里纠纷、房屋漏水、水电维修等急难问题157件，辐射带动党员、群众长期活跃在邻里服务第一线，推动“生人社区”变成“熟人社区”。孵化20余个社区社会组织，每年通过社会组织公益创投认领公益服务项目40余个，积极探索“公益+低偿+市场”的公共空间运营模式，通过公益集市、活动推介、项目路演等方式，盘活社区治理服务资源，打通社区、商圈、店铺、合作社等市场合作内循环，激活社区经济内生动力。
三、聚焦网格善治，做实精准精细暖心服务
XX市坚持“服务就是最好的治理”，全面推动小区（网格）党群服务站实体化运行，引导各类资源力量向小区（网格）下沉、向小区（网格）集聚。
织密分类精治“一张网”。坚持系统思维、分类施策，以“老城更新、新城创新、村改焕新”为主线，将社区分为外围村改区、北部老城区、中部工业区、南部新城区等四大区域，将小区分为无物业老旧型、有物业老旧型、企业安置型、棚改安置型、新建候鸟型、新建完善型等六种类型，以“四区六型”为标准分级分类开展场景营造和服务供给，打造养老、育幼、创业、培训、治理、议事等6大类功能场景，在不同类型小区打造“开心菜园”“花园议事”“约惠小市集”等小微场景，满足不同类型居住区的不同需求，织密精细化、精准化、具 ……
请点击👉 mbgs777 👈联系老师