组织工作重点任务落实工作汇报提纲
一、健全和落实科学精准的干部人事制度，以高素质干部队伍保障高质量发展
● 推动党的创新理论武装走深走实
○ 精心组织各类集中性学习教育活动
○ 把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务
○ 发挥市委党校等主阵地作用，开展全覆盖集中轮训
○ 扎实开展党员集中轮训
● 树立鲜明正确选人用人导向
○ 坚持新时代好干部标准，重担当、重实干、重实绩
○ 科学精准识别干部，综合评价研判干部
○ 提升选人用人总体评价得分
○ 注重干部梯队建设，培养年轻干部
● 优化干部考核评价机制
○ 建立科学合理的考核评价体系
○ 强化日常考核与年度考核相结合
○ 将考核结果与干部晋升、奖惩挂钩
二、加强人才队伍建设，为高质量发展提供智力支持
● 完善人才引进政策
○ 制定优惠政策吸引高层次人才
○ 实施精准引才策略
○ 设立专项人才基金，提供科研启动经费、住房补贴等支持
● 优化人才培养机制
○ 建立健全人才培养体系，加大本土人才培养力度
○ 依托高校、科研院所建立产学研合作平台
○ 鼓励企业与高校联合开展技术攻关和人才培养
○ 开展职业技能培训和继续教育活动
● 营造良好的人才发展环境
○ 优化人才服务保障体系，简化落户手续，提供优质医疗、教育资源
○ 建立人才交流平台，定期组织学术研讨和技术交流活动
○ 营造尊重知识、尊重人才的良好社会氛围
三、夯实基层党建工作基础，筑牢战斗堡垒
● 加强基层党组织建设
○ 推进标准化规范化建设，优化基层党组织设置
○ 加强基层党组织领导班子建设，选优配强书记
○ 开展党建示范点创建活动，树立典型，以点带面
● 强化党员教育管理
○ 建立健全党员教育管理制度，严格落实组织生活制度
○ 搭建党员教育管理网络平台，实现信息化、智能化
○ 加强思想政治教育，引导党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”
● 深化基层治理创新
○ 探索基层治理新模式，推进治理体系现代化
○ 建立社区协商议事机制，引导居民参与事务管理
○ 完善城乡社区服务体系，提升服务水平
○ 开展志愿服务、邻里互助等活动，构建和谐社区关系
四、推进党建制度改革，提升党建工作科学化水平
● 完善党建工作责任制
○ 落实全面从严治党主体责任，明确责任清单
○ 建立健全考核评价机制，将党建工作纳入绩效考核体系
● 深化党内法规制度建设
○ 贯彻落实党中央决策部署，制定符合本地实际的党内法规制度
○ 加强学习宣传，提高法治意识和规矩意识
○ 严格执行党内法规制度，维护其严肃性和权威性
● 创新党建工作方式方法
○ 探索适应新时代要求的新路径，利用新媒体、新技术拓展新领域
○ 开展党建品牌创建活动，打造地方特色党建品牌
○ 通过形式多样的活动，增强党组织凝聚力和号召力
总结
○ XX市在组织工作重点任务落实方面取得显著成效，为高质量发展提供了有力保障。
○ 未来将继续贯彻落实中央和省委的决策部署，不断深化组织工作改革，努力开创党建工作新局面。
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