2025年上半年，公司纪委在公司党委与上级纪委的坚强领导下，聚焦公司核心业务，精准锚定主责主业，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，以高度的政治责任感和使命感，切实强化监督执纪问责力度，系统、深入推进党风廉政建设与反腐败斗争，为公司各项业务平稳、有序推进构筑了坚实的纪律屏障。现将上半年工作开展情况总结如下：
一、工作开展情况
（一）深化教育引领，筑牢思想防线。为严格贯彻落实_精神，有力遏制“四风”问题隐形变异、反弹回潮，公司党委聚焦源头治理，精心谋划并系统开展_精神专题学习教育系列活动。构建“学、看、讲”三位一体教育模式：开设专题读书班，推动干部职工深化理论研学；组织集中观看警示教育片，强化视觉冲击与警示效果；领导干部带头讲廉政党课，传导责任压力。通过多维度、多层次解读政策内涵、明晰行为准则，助力全体干部职工对_精神的核心要义与实践要求形成系统、深入认知，推动纪律规矩意识从“被动接受”向“主动内化”转变。
（二）紧盯关键领域，深化专项治理。一是聚焦重点领域，精准发力开展违规收送礼品礼金专项整治：公司纪委坚持问题导向，牵头成立专项整治工作专班，形成“党委统筹引领、纪委牵头推进、部门协同配合、全员积极参与”的工作格局。制定《违规收送礼品礼金专项整治实施方案》 ……略…… 委推动廉洁从业承诺制度落地见效，组织全体干部职工签订《廉洁从业承诺书》XX份，明确履职红线与行为准则，将廉洁要求融入岗位职责与工作流程，进一步强化干部职工“知敬畏、存戒惧、守底线”的廉洁意识，营造全员参与、全程监督的廉洁文化氛围。
（四）聚焦关键领域，强化专项监督效能，护航业务规范发展。公司纪委立足监督主责主业，紧扣公司生产经营核心业务，精准聚焦、靶向施策一是聚焦商铺招租，筑牢公平竞争防线。公司纪委将以商养站商铺招租作为监督重点，构建“事前审核、事中监督、事后评估”的全流程监督机制。在招租信息发布阶段，严格审查发布渠道的合规性、传播范围的广泛性，确保招商信息精准触达潜在租户，提升招商效率。在租户资质审查环节，督促市场开发部严格对照准入标准，对租户的经营资质、信用记录、资金实力等进行多维度核查，严防资质不符或存在不良记录的租户入场。在开标评标阶段，强化对评委遴选、回避制度执行、评标标准适用及现场纪律的监督，确保评标过程公平、公正、公开。上半年，通过全程嵌入式监督，推动招租流程规范化、标准化，有效防范了人为干预、暗箱操作等违规行为，维护了公司利益和市场秩序。二是紧盯应收账款回款，防范资金安全风险公司纪委强化监督职能，建立与财务部门及各法人单位的常态化沟通协作机制，定期列席应收账款专题分析会，动态掌握账款回收进展。同时，加强与各法人单位及相关部门的协同配合，将监督触角延伸至合同签订、履约跟踪、账款结算等全流程环节，构建风险防控闭环，保障应收账款及时足额回收，有效防范坏账风险，筑牢公司资金链安全防线。三是严控车辆定点维修与保险公司遴选，优化资源配置。公司纪委联合安全环保部及各法人单位，对车辆定点维修、保险公司选择等关键环节开展全过程监督。在车辆维修管理上，强化对车辆定点维修的监督力度，确保维修服务合规达标、成本合理可控；在保险公司遴选工作中，督促相关部门严格按照集团公司相关要求从保险方案适配性、费率合理性、理赔服务时效性等维度进行综合评估，择优选定合作机构，切实降低车辆使用成本，提升资源使用效能，为公司降本增效提供纪律保障。四是规范合作协议签订，增设廉政合同条款。公司纪委要求各公司对合作协议进行“合法性、合规性、合理性、完整性”四维审查，重点核查协议条款是否符合法律法规、公司制度及行业规范，是否存在利益输送、风险转嫁等廉洁风险点。同时，在合作协议中增设廉政合同附件，明确双方在廉洁从业、反商业贿赂等方面的责任与义务，构建“协议＋廉政”双合同机制。建立合作协议审核台账，明确审核流程、责任部门及整改时限，对不符合要求的协议及时提出修改建议，确保合作协议合法合规、风险可控。五是强化公务车外调监督，规范车辆管理流程。公司纪委立足监督职能，通过调阅车辆外调档案等方式，对公务车外调业务开展专项监督。针对检查中发现的系统性管理缺失、未建立比价资料库、审批流程不透明等问题，以工作提醒函形式向公务车公司发出整改要求，明确车辆外调审批流程标准化、比价机制规范化及责任追究制度化，推动车辆管理向精细化、规范化方向转型。同时，随机抽查部分外调车辆的使用记录、费用结算明细，经核查未发现违规使用、费用虚报等问题，有效保障公务车外调业务合规有序运行。
（五）加强协同联动，推动问题整改。为强化监督合力、提升治理效能，公司纪委着力构建跨部门协同机制，针对专项监督检查中发现的跨领域问题，以工作沟通函形式与相关部门开展精准对接。上半年累计发送工作沟通函X份，逐项明确协同事项、责任分工及整改要求，推动形成信息互通、资源互享、工作互助的协作格局，有效促进业务链条与监督链条的深度融合。同时，公司纪委坚持问题导向，针对日常监督中发现的制度缺陷、管理短板及廉洁风险隐患，及时制发纪检建议书。上半年共发出纪检建议书X份，聚焦应收账款管理、业务流程合规性、客户资信审查等关键环节提出整改建议，督促相关部门完善制度、优化流程、堵塞漏洞，切实发挥监督保障执行、促进完善发展作用。
（六）推进三化建设，提升工作质效。为适应新时代纪检监察工作高质量发展要求，公司纪委聚焦规范化、法治化、正规化建设目标，组织召开纪检工作推进会暨“三化”建设动员部署会。会议系统阐释“三化”建设对深化全面从严治党、护航企业发展的重要意义，明确阶段性目标任务、实施路径及责任分工，并制定《纪检工作规范化法治化正规化建设年行动方案》，从制度体系完善、监督流程再造、队伍能力提升等维度细化工作举措。通过“三化”建设，公司纪委将进一步健全制度框架、规范履职标准、锻造专业队伍，推动监督执纪问责工作精准化、科学化，切实发挥监督保障执行、促进完善发展作用，为公司健康稳步发展提供坚强 ……
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