202x年，在县委的坚强领导下，县文化局组以为指导，深入学贯彻的及二十届二中、三中全会精神，坚决落实、省市县委决策部署，我认真履行全面从严治“第一责任人”职责，以“干”字当头，“实”字打底，聚力谱写全面从严治新篇章，推动文化事业高质量发展。
一、履职情况
（一）强化引领，筑牢思想根基
一是持续深化理论武装。把开展主题教育与全面贯彻落实的精神结合起来，与落实文化工作深度融合。重视意识形态工作努力实现以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干。二是发挥头雁效应。作为组，带头学。组织召 ……略…… 级关系、清清爽爽的同志关系、亲清统一的新型政商关系，营造干事创业的良好氛围。同时，加强制度执行力度，确保各项制度规定落到实处。二是加强风政建设。注重与班子成员谈心谈话，沟通思想，注重案件警示教育，强化以案明纪、以案释法、以案促改，筑牢拒腐防变堤坝。严格落实规定及其实施细则精神和《负面清单》，基层督导检查调查轻车简从，严格遵守公务出差接待规定，着力解决基层急难愁盼问题。三是结合纪教育，开展了“严纪律、转、争一流、树形象”集中整治活动，提高了营商环境和清形象，促进了清X的建设。
（四）坚持严管厚爱，加强干部队伍建设
实施新时代的组织路线，提升干部队伍活力。遵循新时代好干部标准，确立正确的选人用人导向，严格员发展流程，加强轮岗和交流，持续激发工作热情和创新能力。强化干部培养选拔，提升素质。通过民主推荐选拔优秀人才，提供锻炼平台。推行岗位轮换，积累经验，提升素质和业务能力。
（五）严明规纪，狠抓问题整改落实
一是坚守纪律和规矩，强化内监督。必须将纪律和规矩置于首位，严格遵循内监督的相关规定。按照规定上报个人重要事项，并在民主生活会上主动公开个人事项，以接受组织监督和批评。二是强化内监督。严格执行的纪律，维护其严肃性和权威性，并加强对身边人员的管理监督。三是建立长效机制，确保上年度评议以及巡察、审计、检查中发现的问题得到妥善处理和措施的贯彻执行。
二、存在问题
一是与业务融合仍需加强。虽然在与业务融合方面做了一些工作，但仍存在融合不足的问题，未能充分实现融会贯通、学以致用，影响了机关基层组织建设质量的提升。
二是管治责任压力传导不均衡。在管治方面，存在将主业当副业的现象，对业务工作的考虑和管理多，工作策划和落实少。同时，责任压力传导存在偏差，导致了工作落实上的“上热下冷”现象。
三是监督问责机制仍需完善。虽然我们在监督问责方面做了一些努力，但监督问责与改善力度仍有待加强。在运用问责机制推动责任落实方面，缺乏丰富的实践经验，纪律检查的频次和深度也有待提升。
三、下步打算
2025年，以为指导，全面贯彻的精神，发挥统领作用，承担首要职责，团结带领干部职工，聚焦文化重点任务，积极进取，踏实工作，推动全局工作高质量提升。
一是加强引领与政建设。继续强化全面从严治责任落实，明确员领导干部在全面从严治中的主体责任，将其与 ……
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