区人社局党组书记2024年度抓基层党建工作述职报告 提纲

　　区人社局党组书记202x年度抓基层党建工作述职报告提纲

　　一、履职情况和工作亮点

　　●　加强党的思想和政治建设

　　○　认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想

　　○　强化“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”

　　○　组织多种形式的学习活动（专题讲座、集中学习、个人自学）

　　○　开展党课活动，结合实际工作落实二十届三中全会精神

　　○　严格执行中央八项规定，预防微腐败

　　●　推进基层党建“三化”建设

　　○　优化党组织设置，确保覆盖每一个工作环节

　　○　规范党内组织生活，严格落实“三会一课”制度

　　○　提升党员队伍素质，通过培训提高政治素养和业务能力

　　○　完善考核评价机制，建立科学合理的考核体系

　　二、存在的问题及原因分析

　　●　部分基层党组织建设仍需加强

　　○　薄弱环节：党建工作责任制落实不到位，与业务工作脱节

　　○　原因：领导干部认识不足，缺乏主动性和创新意识

　　●　党员教育培训效果有待提升

　　○　存在问题：培训内容单一，缺乏针对性和实效性；党员积极性不高

　　○　原因：培训内容与实际工作结合不紧密，未能调动学习兴趣

　　●　党内政治生活质量需要提高

　　○　存在问题：形式主义倾向，批评与自我批评不够深入

　　○　原因：党员干部对严肃性认识不足，缺乏自我剖析和监督勇气

　　三、下一步工作打算

　　●　强化责任落实，推动党建工作与业务工作深度融合

　　○　建立健全责任制，明确责任分工

　　○　加强监督检查，确保任务落实到位

　　○　探索结合点，实现党建与业务工作的协同发展

　　●　丰富培训内容，提升党员教育培训实效

　　○　精心设计培训课程，增加多样性和实用性

　　○　采用线上线下结合方式，提高覆盖面和参与度

　　○　注重效果评估，改进培训方式方法

　　●　严肃党内政治生活，增强党组织凝聚力和战斗力

　　○　严格落实组织生活制度，规范会议程序，提高质量

　　○　鼓励批评与自我批评，直面问题、改正错误

　　○　加强监督检查，严肃查处违反纪律行为

　　总结：将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实全面从严治党的要求，不断提升基层党建工作水平，为全区经济社会高质量发展提供坚强的组织保障。