同志们：
今天，我们召开中秋、国庆“双节”节前集体政谈话会，主要目的是深入学贯彻_关于加强建设的重要论述，认真落实国家监委和省监委关于节日期间正风肃纪的部署要求，进一步敲响洁警钟、拧紧纪律发条，确保全体干部职工过一个风清气正、平安祥和的节日。
下面，我结合当前风政建设形势和工作实际，讲四点意见，与大家共勉。
一、提高站位，深刻认识节日政建设的重要意义
中秋、国庆是万家团圆、举国欢庆的重要节日，也是“四风”问题易发多发的关键节点。从近年来各级监委通报的典型案例看，节日期间违规收送礼品礼金、违规吃喝、公车私用等问题仍时有发生，“节日腐败”已成为问题的“高发区”。对此，我们必须从高度深刻认识加强节日政建设的重要性。
第一，这 ……略…… 购物卡、电子红包；以“单位慰问”为名，违规发放津补贴或福利；借“朋友聚会”之名，接受管理服务对象宴请等。这些问题看似“小打小闹”，实则触碰纪律红线。
二是“隐形变异”的风险。随着监督执纪越来越严，“四风”问题逐渐从“明面”转向“暗线”，手段更隐蔽、方式更多样。比如，通过快递物流“隔空送礼”、利用电子支付平台“曲线收礼”、借调研考察之名“绕道旅游”、虚列开支报销违规费用等。这些“变异”问题更具迷惑性，需要我们提高警惕、精准识别。
三是“责任空转”的风险。少数领导干部对“一岗双责”认识不到位，重业务轻政，对分管领域干部职工的教育管理“宽松软”。比如，对苗头性、倾向性问题不闻不问，甚至“护短遮丑”；对上级部署的节日政提醒敷衍了事，仅以会议传达代替具体落实；对重点岗位、关键环节的风险防控流于形式，未采取针对性措施。
同志们，这些问题虽然发生在个别干部身上，但影响的是整体形象、损害的是群众信任。我们必须坚持“严”字当头，以“零容忍”态度坚决纠治。
三、强化责任担当，坚决守牢节日洁自律的纪律底线
节日政建设，关键在抓早抓小、防微杜渐。全体干部职工要始终把纪律规矩挺在前面，以“三个强化”守牢洁防线。
（一）强化纪律意识，严守“红线”不越界。要把学贯彻《中国纪律处分条例》《公职人员处分法》等纪法规作为必修课，清楚哪些事能做、哪些事不能做。重点做到“五个严禁”：严禁违规收送礼品礼金、消费卡、电子红包等财物；严禁违规接受管理服务对象宴请、旅游、健身等活动安排；严禁违规使用公车或借用管理服务对象车辆；严禁违规发放津贴补贴、奖金或巧立名目搞福利；严禁参与赌博、酒驾醉驾等违纪违法行为。特别是领导干部要以身作则，管好自己、管好家属、管好身边人，坚决杜绝“裙带腐败”“衙内腐败”。
（二）强化责任落实，种好“责任田”不缺位。各级领导干部要严格落实“一岗双责”，既要自身过硬，又要带好队伍。一要抓教育提醒。通过集体谈话、个别提醒、案例警示等方式，对分管领域干部职工早打招呼、早敲警钟，把“严”的要求传达到每一个人。二要抓风险防控。聚焦财务、项目、审批等关键岗位，全面排查节日期间可能存在的政风险点，制定针对性防控措施，堵塞管理漏洞。三要抓监督检查。节日期间，机关要加大明察暗访力度，对顶风违纪问题“发现一起、查处一起、通报一起”，形成强大震慑。
（三）强化建设，弘扬“新风尚”不松劲。要以节日为契机，大力倡导清正洁、艰苦奋斗、勤俭节约的优良。一要倡树“俭朴风”。严格执行公务接待、会议活动等规定，杜绝铺张浪费，反对讲排场、比阔气。二要倡树“亲民风”。结合“我为群众办实事”实践活动，利用节日期间深入基层一线，倾听群众诉求，解决实际问题，以务实赢得群众认可。三要倡树“文明风”。带头践行社会主义核心价值观，自觉抵制封建迷信、大操大办等不良俗，推动形成向上向善的社会风尚。
四、注重严管厚爱，着力营造风清气正的节日氛围
严管是厚爱，监督是保护。我们既要以“严”的基调强 ……
请点击👉 mbgs777 👈联系老师