XX镇领导班子2025年度民主生活会对照检查材料提纲
一、存在的主要问题
● 带头严守纪律和规矩、维护的团结统一
○ 问题表现：
○ 个别班子成员未能及时准确传达上级精神，导致部分干部群众对政策理解不透彻。
○ 在处理敏感问题时存在畏难情绪，影响班子整体执行力和公信力。
○ 整改措施：
○ 加强纪律和规矩教育，严格落实内组织生活制度。
○ 建立健全信息反馈机制，确保上级指示迅速、准确传达。
● 落实全面从严治责任
○ 问题表现：
○ 存在“重业务、轻”的倾向，对工作投入不足。
○ 监督执纪问责力度不够，少数员干部松懈。
○ 基层组织建设需加强，员先锋模范作用发挥不够充分。
○ 整改措施：
○ 深化对全面从严治的认识，推动工作与业务工作深度融合。
○ 加大监督执纪问责力度，严肃查处违纪违法行为。
○ 加强基层组织建设，提升凝聚力和战斗力。
● 贯彻执行决策部署和上级组织决定
○ 问题表现：
○ 对上级政策的理解和把握不够精准，存在简单照搬照抄现象。
○ 部门之间协调不畅，部分工作进展缓慢。
○ 对新发展理念的践行不够到位，需进一步探索有效路径。
○ 整改措施：
○ 加强对上级政策的学研究，制定具有针对性和可操作性的实施方案。
○ 优化工作机制，建立健全跨部门协调机制。
○ 深入践行新发展理念，探索绿色低碳发展新模式。
● 坚持以人民为中心的发展思想
○ 问题表现：
○ 民生保障水平有待提高，特别是在教育、医疗、就业等领域。
○ 基层治理能力需提升，不能完全满足群众需求。
○ 维稳工作需加强，少数群众反映的问题未及时解决。
○ 整改措施：
○ 加大民生领域投入，提升公共服务水平。
○ 加强基层治理体系建设，创新社会治理方式。
○ 强化维稳工作，建立高效便捷的渠道。
二、产生问题的原因分析
● 思想认识不到位
○ 学态度不端正，学方法不科学，缺乏系统性和持续性。
○ 强化理论武装，用武装头脑。
● 责任落实不到位
○ 责任意识不强，担当精神不足，认为工作是“软指标”。
○ 进一步压实责任，严格落实“一岗双责”。
● 工作不扎实
○ 形式主义、官僚主义仍然存在，缺乏深入基层的工作。
○ 改进工作，树立求真务实的态度，深入调研，倾听群众呼声。
三、整改措施及努力方向
● 加强理论学，坚定理想信念
○ 深入学，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
● 强化责任担当，落实全面从严治
○ 落实主体责任，推动工作与业务工作深度融合，营造风清气正的生态。
● 改进工作，密切联系群众
○ 树立求真务实的态度，深入基层调研，解决群众实际困难，提升群众满意度。
● 加强队伍建设，提升整体素质
○ 加强领导班子自身建设，提高综合素质和领导能力，注重培养年轻干部。
XX镇班子将以此次民主生活会为契机，认真查摆问题，深刻剖析原因，切实整改落实，推动各项工作再上新台阶，为实现高质量发展作出更大贡献。
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