为深入贯彻落实和关于大型调查研究的决策部署，严格落实主题教育要求，打造我局高质量品牌，持续推动我局机关提质增效，以高质量机关引领保障中心工作、指导基层工作，从1月份开始，机关以“筑牢基础，提高质量，以高质量引领保障中心工作”为主题展开调研。
由机关全体员干部成立1个调研组，通过到各直属事业单位、包保帮扶联系点等实地调研、座谈交流、查阅资料等手段，了解工作开展情况，了解基层支部工作、深化融合、提升功能和组织力情况，了解员群众对本单位以及对局机关工作的意见建议。
一、基层面临的新形势
（一）对加强的建设提出了新要求。的以来，以同志为核心的对加强的建设提出了一系列重要论述，强调坚持对一切工作的领导，指出政军民学，东西南北中，是领导一切的；强调把的建设摆在首位，指出和国家机关首先是机关，必须旗帜鲜明讲，要求做到“一个带头”、做好“三个表率”、建设“模范机关”；强调加强宣传思想工作，旗帜鲜明坚持管宣传、管意识形态；强调贯彻新时代的组织路线，以提升组织力为重点，扩大基层组织的覆盖面，建设忠诚干净担当的高素质干部队伍；强调要坚持全面从严治，以永远在路上的执着，把全面从严治引向深入，推动责任层层落实落地。关于加强的建设重要论述，为的全面领导、加强的建设、推进全面从严治指明了方向、提供了遵循。
（二）局组对高质量工作做出新部署。202x年我局全面启动我局高质量工作。研究制定《局高质量工作方案》，以推动高质量发展为主题，以的建设为统领，全面加强机关建设、着力深化理论武装、着力夯实基层基础，做好“三个表率”，建设模范机关，全面提升机关质量，为推动新时代能源高质量发展提供坚 ……略…… 讨，进一步强化能源绿色低碳发展思想。三是在大兴调查研究上出实招。针对制约能源高质量发展瓶颈问题，围绕能源领域消纳提速、地质找矿、能源领域创新驱动、能源装备制造产业发展以及能源领域新型电网工程等确定5个调研课题，开展专项调研15次，全面掌握省内清洁能源消纳现状，理清新能源发展脉络，系统梳理存在的主要问题8个，有针对性地提出“以发展新能源为主线，以传统化石能源兜底保障”等解决措施19项。四是推动能源发展。形成《省能源局关于进一步加快新能源产业发展相关思路举措的报告》和《加快省新能源产业“绿电＋消纳”试点创建实施方案（试行）》，经常务会议审议并通过。今年，重点推动148个能源项目建设，计划完成投资364.85亿元。“陆上风光三峡”、抽水蓄能项目、“吉电入京”特高压通道建设等一批项目取得重要进展。召开全省深入推进“氢动吉林”行动工作会议，建立示范项目清单，分批推进项目建设，推动全省能源高质量发展。
（三）强化理论武装，用的创新理论凝心铸魂。一是持续深化的创新理论学。坚持不懈抓好学贯彻这个首要任务，严格执行“第一议题”制度，发挥组理论学中心组学的龙头作用，明确机关组织理论学重点，各单位采取交流学、辅导学、现场学等形式不断提升新思想学成效。以中心组引领学、支部规范学、员自主学、“学强国”新时代e支部平台线上学等多种方式，推进入脑入心。二是发挥局组理论学中心组示范带头作用。各级组（）理论学中心组严格落实中心组学制度，及时跟进学最新重要讲话精神，深入系统学，切实坚持用的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。对全年专题学重点内容作出安排部署；召开局组会议专题研究理论学中心组重要工作；严格按照学计划和上级组织要求组织开展专题学。分别围绕的精神、意识形态、思想工作、主题教育、著作选读以及以学增智重要阐述等专题内容组织集中学。通过以交流研讨为主辅之以专家专题辅导，深化对的创新理论理解把握，切实提升学效果。三是持续巩固学的精神。把学贯彻的精神作为首要任务，通过集体学与个人自学、专题学与理论研讨相结合的方式，力求学深悟透、入脑入心。持续开展宣讲的精神活动，引导员干部深刻认识“两个结合”的思想精髓，全面把握“六个坚持”的世界观和方法论，推动学宣传贯彻走深走实、见行见效。在全系统形成浓厚氛围，组织员干部参加省直机关工委组织的知识竞赛，我局带表队成功晋级26强，进入决赛，获得优秀奖；获得个人二等奖和三人奖；以及优秀组织奖；并组成我局代表队参加组织的“学思想强性共奋斗”知识挑战赛。抓“关键少数”，打造支部讲课特色品牌，上报2名组织课视频。四是落实意识形态工作责任制。各级组织认真贯彻落实宣传部关于意识形态工作的部署要求，按照《关于以清单化方式做好202x年（组）意识形态工作责任制落实的通知》要求，制定《落实意识形态工作责任制个性任务清单》，科学分析研判意识形态领域情况，旗帜鲜明反对和抵制各种错误观点。把握重大时间节点，有效防范处置意识形态风险隐患。加强对局网站、微信公众号等意识形态阵地的管理，严把方向关。加强网络意识形态工作，加强对务干部和员意识形态的教育。
（四）加强组织建设，提高基层组织凝聚力。一是严肃内生活。组织各基层组织召开年度组织生活会和民主评议员。严格执行“三会一课”、主题日、组织生活会、谈心谈话、民主评议员、员领导干部双重组织生活等制度。认真做好新时代吉林支部标准体系（BTX）建设，及时更新、定期维护“新时代e支部”线上信息。认真落实工委关于加强“新时代e支部”、长白山先锋微信公众号的信息报送和管理的通知要求，机关各支部及局属各单位每月至少报送1条信息，机关每月择优2－3条信息上报，大力宣传工作。二是推进支部标准化建设。各支部以提升组织力为重点，以建设功能强、支部班子强、员队伍强、作用发挥强的“四强”支部为目标，建好员活动场所、提升组织生活质量、规范工作资料、落实务公开制度、规范费收缴管理。坚持支部联系点建设，持续做好员领导干部支部联系点工作，以点带面，推动联系点整体提升。目前建立支部联系点9个，上半年，员领导干部深入联系点开展活动10余次。三是加强员教育管理。对照章规定的员义务和权利，落实内民主制度，保障员权利。指导各基层组织发展员具体工作，确保员发展工作规范有序。上半年确定员发展对象13名。规范建立基层组织换届工作台账，衔接做好员发展对象的培训，员组织关系转接和费收缴管理。按要求选派理论骨干2人、新任支部5人参加省直机关工委组织的培训班。组织开展走访慰问活动，为3名老员发放“光荣在50年”纪念章。四是开展形式多样员活动。以主题日活动为抓手，开展形式多样员活动。先后组织全体干部职工参观中车长春轨道客车股份有限公司高速动车组制造基地，组织开展“传承红色基因，赓续红色血脉”性教育活动，参观四平战役纪念馆、重走视察四平路线，集体观影等内容充实、形式多样的主题日活动，不断强化员理想信念，锤炼性修养。组织开展庆祝建102周年文艺演出活动，向的102周年诞辰献礼。
（五）强化正风肃纪，营造风清气正生态。一是坚持的全面领导，确保纪检监察工作始终沿着正确方向前进。开展了省能源局高质量工作15项活动和风政建设17项活动，机关协助机关开展好风政建设各类具体工作，取得了扎实成效。同时，强化对各直属事业单位组织贯彻落实重要指示批示精神和决策部署的监督检查，不断严明的纪律和规矩，切实把捍卫“两个确立”、做到“两个维护”贯穿到纪检监察工作全过程。二是夯实管治责任，持之以恒推进全面从严治。局机关（）牵头对全局各级组织201x年以来年度工作、风政建设、人事工作规范管理等4类15项内容开展监督检查，进一步压实了各级组织管治主体责任，持续巩固落实规定精神成果，提高巡视反馈问题整改落实效果，不断深化“以案促改”教育整顿活动效果，坚持每年专题召开风政建设和反腐败工作会议、开展各类政约谈。三是以严的基调正风肃纪，不断巩固拓展建设新成效。开展“用身边事、教育身边人”系列警示教育活动，组织参观教育漫画展、吉林省政教育基地，现场 ……
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