工信局组202x年度抓基层工作述职报告提纲
一、履职情况和工作亮点
● 聚焦的建设，筑牢思想根基
○ 制订并出台多项文件，明确全年工作的目标、任务和具体措施。
○ 强化理论学，以局领导班子为重点，通过专题研讨、集中培训、个人自学等形式，深入学贯彻。
○ 积极开展主题教育活动，如“不忘初心、牢记使命”、“史学教育”，利用新媒体平台拓展学渠道。
● 强化组织建设，夯实基层基础
○ 优化基层组织设置，确保的组织和工作全覆盖，新建支部5个，调整支部3名。
○ 加强员队伍建设，严格发展程序，注重从生产一线培养员，全年发展员12名，预备员转正8名。
○ 深化标准化规范化建设，规范支部组织生活，定期检查指导，整改问题20余项。
● 服务经济发展，助力产业升级
○ 主动对接上级政策资源，争取专项资金1.2亿元，落实税收优惠减免政策惠及企业50余家。
○ 推进产业转型升级，组织实施重大技术改造项目15个，新增产值超10亿元。
○ 深入开展“千企帮千村”等活动，走访企业120余家，解决问题60余个。
二、存在问题及原因分析
● 部分基层组织战斗堡垒作用不足
○ 部分支部重业务轻，导致工作与业务工作脱节。
● 员教育培训方式单一
○ 缺乏针对性和实效性，未能充分调动员积极性。
● 工作创新意识不足
○ 按部就班，难以适应新形势新任务的要求。
原因剖析：- 思想认识不到位，缺乏对工作重要性的深刻理解。- 工作机制不健全，缺乏有效的激励约束机制。- 务工作者能力素质有待提高，缺乏创新思维和工作方法。
三、下一步工作打算
● 强化责任落实
○ 压实各级组织抓第一责任人职责，建立健全责任制，确保工作与业务工作同部署、同推进、同考核。
● 创新工作方式
○ 探索符合时代特点的教育培训模式，如开设线上校、建立员志愿服务队，实现线上线下融合发展。
● 激发内生动力
○ 鼓励基层组织结合实际开展特色活动，树立典型、表彰先进，营造比学赶超氛围。
● 加强自身建设
○ 提高务工作者的专业素养和综合能力，拓宽视野，加强建设，反对形式主义、官僚主义。
总结：在、的正确领导下，认真履行抓基层工作职责，取得了一定成效。今后将继续以为指导，不断创新工作思路和方法，努力开创工信系统工作新局面，为全区工业经济高质量发展作出更大贡献。
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