关于XX支部班子202x年度组织生活会对照检查情况的报告
一、存在的主要问题
● 带头严守纪律和规矩，维护的团结统一
○ 理论学深度不足：学停留在表面，缺乏深入钻研。
○ 敏锐性不够强：对潜在风险和意识形态问题缺乏洞察力。
○ 执行决策部署有差距：工作推进缓慢，协调能力不足。
● 带头增强性、严守纪律、砥砺
○ 性修养不够扎实：个人主义思想严重，缺乏担当精神。
○ 纪律执行不够严格：监督不到位，违规行为未严肃处理。
○ 工作不够务实：存在形式主义和官僚主义倾向，服务群众意识不强。
● 带头在遵规守纪、清正洁前提下勇于担责、敢于创新
○ 担当意识不够强烈：面对困难时畏难情绪明显，缺乏主动性。
○ 创新能力有待提高：惯传统思维，缺乏新颖性和吸引力。
○ 洁自律存在薄弱环节：公务接待超标，办公用品浪费。
● 带头履行全面从严治责任
○ 主体责任落实不够到位：重业务轻，监督机制不健全。
○ 内监督不够有力：监督制度执行不严格，批评与自我批评效果不佳。
○ 风政建设工作不够扎实：形式主义严重，宣传教育不足。
二、原因分析
● 理论学不够深入
○ 学计划不合理，评估机制缺失，员积极性不高。
● 敏感性不足
○ 缺乏对社会热点和意识形态变化的关注，宣传引导欠缺。
● 工作不够务实
○ 形式主义和官僚主义，缺乏为人民服务的宗旨意识，监督机制不健全。
● 创新意识和能力不足
○ 惯传统思维，缺乏激励机制，创新氛围不足。
● 洁自律意识不强
○ 对洁要求理解不深，监督机制缺失，小问题忽视。
三、整改措施
● 深入开展理论学
○ 完善学制度，制定合理计划，多种学形式结合，确保学以致用。
● 提升敏锐性和鉴别力
○ 加强形势政策研究，定期交流思想，加大宣传引导力度。
● 改进工作，密切联系群众
○ 树立为人民服务意识，深入基层调研，完善监督机制，创新服务方式。
● 增强创新意识和能力
○ 鼓励探索实践，举办创新活动，建立激励机制，加强合作交流。
● 加强洁自律教育，筑牢思想防线
○ 深入开展反腐倡教育，严格执行规定，加强日常管理和监督。
四、结语
通过此次组织生活会，XX支部班子深刻认识到自身问题，并明确了整改方向。今后将继续坚持以为指导，扎实做好各项工作，提升支部的凝聚力和战斗力，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出更大贡献。
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