近三年来，在县委、县委组织部的领导和指导下，紧紧围绕全面贯彻落实新时代的建设总要求和新时代的组织路线,持续加强的建设、建设,切实抓好组织体系和基层组织建设,努力提高工作质量，攻坚克难、苦干实干，各项工作取得显著成效。现将工作情况总结如下：
一、强化学提升，加强思想建设。一是不断强化理论学。深入学贯彻,深刻领会的、二十届二中全会、二十届三中全会精神,积极参加中心组学，制定个人 ……略…… 动力，注重细化工作举措，确保每一项工作都能精准对接实际需求，发挥最大效能。定期召开工作会议，听取各分管领域工作汇报，及时研究解决工作中遇到的问题和困难，确保工作始终沿着正确的方向前进。
三、强化监督执纪，加强的建设。一是坚持“四种形态”常态化。结合群众身边不正之风和腐败问题专项整治，充分运用“四种形态”常态化为抓手，强化对员干部的日常监督和管理。建立健全政风险防控机制，将“四种形态”融入干部选拔任用、考核评价、日常管理全过程，做到早发现、早提醒、早纠正。二是加强纪律建设。严格执行规定及其实施细则精神和、、县委有关规定要求。深查“七个有之”、细照“五个必须”，以纪律和组织纪律为引领，多形式、多途径开展政文化建设，组织班子成员、副科级干部、二级机构负责人、包村干部、村干部集中观看警示教育片，使每一位员干部熟知的纪律和规定，做到知敬畏、存戒惧、守底线。
回顾三年的工作实践，虽然取得了一些成效，但对照的精神和新时代全面从严治要求，仍然存在一定的差距和不足。一是主体责任的落实还不够到位。工作指导不够具体到位，虽然层层签订了责任书，但对责任落实抓得不够紧、不够实，个别村支部仍然存在重业务、轻现象，对工作中的好做法、好经验提炼总结和宣传推广不够，在整体推进工作上还有一定的差距。二是基层队伍先锋引领作用发挥不好。村级组织带头人先锋引领作用发挥不够好，或多或少存在推日子、守摊子的思想，致富带富能力不强，年轻员和青年群众多外出务工，农民员老龄化问题较为普遍，村干部后备力量储备不足、后继乏人。三是基层发展水平不均衡。以点带面抓工作的多，没有做到统筹兼顾、全面推进。比如对基础条件好、有亮点的XX村、XX村支部重视程度高、支持力度大，而对基础条件相对较差，工作亮点少的XX村支部关注力度不够。四是作用发挥不好。部分基层组织 ……
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