202x年全省民政系统离退休干部工作的总体思路是：以为指导，全面贯彻的精神，深入学关于老龄工作和老干部工作的重要指示精神，按照全国民政工作会议、全国老干部局长会议、全省民政工作会议部署要求，认真落实总局《关于加强新时代民政系统离退休干部的建设工作的若干措施》（以下简称《若干措施》），坚持用心用情、服管并重，守正创新、向上向善，一体推进民政系统离退休干部的建设、服务管理、作用发挥和自身建设，持续深化信息化精准化规范化建设，以离退休干部工作高质量发展助推民政现代化更好服务中国式现代化。
一、学思践悟的精神，全面加强民政系统离退休干部思想建设
1.深入学的精神。结合离退休干部自身特点，通过采取集中宣讲、专题辅导、座谈讨论、网络微课、送学上门等形式，依托“X桑榆”老干部信息化平台 ……略…… 。加强支部班子建设，规范换届工作，选配性强、威信高、经验丰富、乐于奉献、身体较好、相对年轻的离退休干部员担任组织和委员。抓好“三会一课”、组织生活会、民主评议员等制度落实，不断提高组织生活质量；坚持和完善重温入誓词等仪式，开展主题日、过“生日”、“七一”前夕走访慰问老员等活动，增强基层组织的凝聚力向心力战斗力。
6.积极开展支部创建。按照“组织设置好、班子建设好、员队伍好、学活动好、作用发挥好、制度坚持好”标准，组织开展创建示范支部活动。各地要结合支部创建，围绕打基础、抓规范、创品牌，形成具有本单位特色、可复制可借鉴的创新案例，持续打造体现本单位离退休干部工作特色品牌。区局将在各单位推荐报送基础上，择优推出一批民政系统示范支部、一批创新案例并报送总局，进一步推动民政系统离退休干部工作高质量发展。
三、夯实用心用情服务根基，不断拓宽民政系统离退休干部工作新路径
8.精细精准做好离休干部服务保障。离休干部多处于“双高”期，要切实落实好离休干部“三个机制”和各项待遇等政策措施，健全完善“一人一策”制度机制，想方设法解决紧急救助等问题。结合重大节日送温暖等活动，定期上门走访看望离休干部，做到思想上关心、生活上照顾、精神上关怀。
9.持续提升离退休干部服务保障水平。针对离退休干部基数大、增长快、服务管理难度大，要带着敬重、带着感情、带着责任，不断提升离退休干部服务保障水平。认真落实元旦春节、重阳节等重大节日走访慰问，在老同志生病住院、家庭出现重大变故时及时关心看望，对高龄、空巢、独居、失能和重病等有特殊困难的老同志给予更多关心照顾。持续做好离退休干部年度体检工作。
10.巩固拓展“我为老同志办实事”活动成果。常态化开展为老同志“送温暖、办实事”活动。继续持续开展“节日送温暖”“情暖桑榆贺寿耄耋”“敬老月”等活动，为离退休干部支部和老干部订阅或赠阅报_、X报刊图书等。积极发挥离退休干部组织的引领作用，发展爱心团队，不断增强老同志的获得感幸福感安全感。
11.加强离退休干部活动阵地建设。持续建好用好老年大学、老干部活动中心（室）等活动阵地，为老干部开展支部活动、学、文娱活动提供场所。探索健全单位、社会、家庭相结合的服务管理工作机制，积极探索搭建“网上老年大学”“共享式活动阵地”等平台，更好满足老同志日益增长的精神文化、健康养生需求。
12.探索推进分级分类服务管理。稳步推进民政系统离退休干部分级分类服务管理及与信息化平台的精准衔接，瞄准不同类型离退休干部的个性需求，探索离退休干部多元化服务体系，实现全流程服务和全过程管理。
四、擦亮“红霞”品牌，积极引导离退休干部发挥优势和作用
13.开展“红霞”系列活动。紧紧围绕和国家中心工作，，持续深化“增添正能量·共筑中国梦”活动，鼓励老同志继续发光发热。结合老同志关切，组织开展“话传统、谈复兴、聚力量”专题调研活动，引导更多老同志传播好_、发挥正能量、作出新贡献。注重发挥年纪较轻、身体状况较好的老同志作用，探索组建“红霞志愿者”服务队，在加强的领导、弘扬伟大建精神、推动高质量发展、加强基层治理、关心下一代、助力工作等方面发挥 ……
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