同志们:
今天我们召开全市产业工人队伍建设改革推进会,主要任务是总结前一阶段改革工作,分析当前面临的形势和问题,安排部署下一阶段重点任务,进一步统一思想、凝聚共识,推动我市产业工人队伍建设改革向纵深发展,为全市高质量发展提供坚实的人才支撑。
下面,我讲三个方面的意见。
一、肯定成绩,正视不足,切实增强推进产业工人队伍建设改革的责任感紧迫感
自产业工人队伍建设改革启动以来,全市上下认真贯彻落实和的决策部署,围绕工作要求,加强统筹协调,扎实有序推进,改革取得了阶段性成效。
(一)思想引领持续强化。坚持用XXX凝心铸魂,通过开展“工思政课”、“产业工人课堂”等方式,推动的创新理论在产业工人中落地生根。扎实开展“两个覆盖”工作,重点在新经济组织、新社会组织、新就业群体中组建组织、开展的工作。目前全市“三新”组织已建立组织X个,发展新员X名、培养入积极分子X名。广泛开展“中国梦·劳动美”等主题宣传教育,把劳模精神、劳动精神、工匠精神纳入大思政课工作体系,通过组织开展“劳模工匠进企业宣讲”等方式,引导广大产业工人坚定理想信念,听话、跟走,主人翁意识进一步增强,爱岗敬业、争创一流的精神风貌更加彰显。
(二)技能素质稳步提升。深入实施职业技能提升行动,健全终身职业技能培训制度。围绕我市重点产业和发展方向,大规模开展职业技能培训,年均培训各类劳动者X万人次以上。产教融合、校企合作不断深化,全市共建成X个实训基地和技能大师工作室投用,技能人才培养体系日益完善。与市开放大学联合办学,实施产业工人继续教育项目,目前已开设技术人才两年制学历教育班X期、X人,高级研修班X期、X人。落实企业培养产业工人责任,鼓励“规上”企业制定技能人才发……
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