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七一“严禁违规吃喝”专题党课讲稿

2025-06-26 14:11:47 妙笔智库

  同志们:

  在中国成立104周年之际,我们齐聚一堂开展专题课学,意义尤为深远。当前,违规吃喝看似“舌尖上的小事”,实则是滋生腐败的温床,是侵蚀的肌体、损害和群众血肉联系的“隐形杀手”。从一顿饭、一杯酒的人情往来,到利益输送的权钱交易,违规吃喝背后往往隐藏着不可小觑的风险和纪律问题。今天,我们以“严禁违规吃喝”为主题,深入剖析、共同探讨,就是要给大家敲响警钟,筑牢思想防线,以清之风迎接的生日,为的事业发展保驾护航。接下来,我从四个方面与大家进行探讨交流。

  一、认清违规吃喝“真面目”:撕开伪装看本质,警惕“温水煮蛙”式腐蚀

  (一)违规吃喝是触碰纪律红线的“高压线”。纪律规矩是员干部必须坚守的底线,而违规吃喝恰恰是对纪律的公然挑战。_实施以来,对违规吃喝的禁令三令五申,但仍有人心存侥幸。无论是超标准接待、借公务之名行私人宴请之实,还是接受管理服务 ……略…… 全意为人民服务的根本宗旨,将个人享受凌驾于和人民的利益之上。这种扭曲的思想观念,是导致违规吃喝屡禁不止的重要原因。

  (二)人情观念错位,陷入“面子陷阱”。在中国传统文化中,人情往来本是增进感情的方式,但在一些员干部那里,却被异化为违规吃喝的借口。他们碍于“面子”,不好意思拒绝所谓的“盛情邀请”;为了“人情”,不惜违反纪律规定大摆宴席。在这种错位的人情观念影响下,他们逐渐模糊了公私界限,把正常的人际交往变成了利益交换的平台。殊不知,这种所谓的“人情”,最终会变成束缚自己的枷锁,让自己在错误的道路上越走越远。

  (三)侥幸心理作怪,低估纪律威力。尽管违规吃喝的危害人尽皆知,仍有一些员干部心存侥幸,认为“偶尔为之不会被发现”“大家都这样,法不责众”。他们对纪律的严肃性缺乏敬畏之心,对组织的监督抱有侥幸心理。然而,要想人不知,除非己莫为。随着监督执纪力度的不断加大,任何违规行为都难逃法眼。那些曾经抱有侥幸心理的干部,最终都为自己的行为付出了沉重的代价。侥幸心理就像一颗定时炸弹,随时可能将自己炸得粉身碎骨。

  三、筑牢抵制违规吃喝“防火墙”:多管齐下强防线,锻造清正洁品格

  (一)强化思想教育,补足精神之“钙”。思想是行动的先导,要从根本上杜绝违规吃喝,必须加强思想教育。通过开展形式多样的政教育活动,如专题讲座、警示教育片观看、课学等,让员干部深刻认识到违规吃喝的危害性,增强纪律意识和规矩意识。引导员干部树立正确的世界观、人生观和价值观,自觉抵制享乐主义、奢靡之风的侵蚀。同时,要注重发挥榜样的力量,宣传清正洁的先进典型,让员干部学有榜样、行有示范,从思想深处筑牢抵制违规吃喝的防线。

  (二)完善制度建设,扎紧制度之“笼”。制度具有根本性、全局性、稳定性和长期性。要进一步完善公务接待制度,明确接待标准、范围和程序,严格审批流程,杜绝超标准接待和违规接待。建立健全监督问责制度,对违规吃喝行为发现一起、查处一起,绝不姑息迁就。同时,要加强制度的执行力,确保制度落地生根。通过完善制度建设,让员干部知道什么能做、什么不能做,用制度的刚性约束规范员干部的行为,让违规吃喝无处遁形。

  (三)加强监督执纪,高悬问责之“剑”。监督是防止权力滥用的重要手段。要充分发挥内监督、群众监督、y论监督等多种监督方式的作用,形成全方位、多层次的监督网络。纪检监察部门要加大监督检查力度,采取明察暗访、专项检查等方式,对违规吃喝问题进行常态化监督。对发现的问题,要严肃追究相关人员的责任,不仅要追究直接责任人的责任,还要追究相关领导的主体责任和监督责任。通过高悬问责之剑,形成强大的震慑力,让员干部不敢违规吃喝。

  四、践行洁自律“新要求”:以身作则树标杆,弘扬清风正气风尚

  (一)领导干部带头,发挥“头雁效应”。“火车跑得快,全靠车头带。”领导干部作为“关键少数”,其言行举止具有重要的示范引领作用。在严禁违规吃喝方面,领导干部要以身作则、率先垂范,带头遵守洁自律各项规定,坚决抵制违规吃喝行为。要管好自己的嘴、管好自己的手,不接受可能影响公正执行公务的宴请,不组织、不参与违规吃喝活动。同时,要加强对分管领域和身边工作人员的教育管理,以自身的清正洁带动整个团队风清气正。

  (二)培养健康生活情趣,远离“酒桌文化”。员干部要培养 ……

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