目录/提纲：……
一、基本情况
一是强化组织领导
二是抓实问题整改
二、主要做法
（一）深化学研讨，筑牢思想根基
一是理论学常态化
二是案例剖析促反思
三是强化内部教育
（二）全面查摆问题，精准定位症结
一是查摆检视问题
二是深入剖析根源
三是警示教育促改
（三）集中攻坚整治，破除顽疾
一是精准制定整改策略
二是强化整改过程管理
三是专项整治突出问题
（四）强化组织领导，压实工作责任
一是学深度与转化效果有待提升
二是顽疾具有顽固性反复性
三是制度执行的刚性与韧劲有待加强
四、下一步工作打算
一是持续深化理论武装，提升自觉
二是健全完善长效机制，强化制度约束
三是压紧压实主体责任，拓宽监督渠道
四是强化担当服务大局，提升工作效能
……
区医保局领导班子深入贯彻_精神学教育工作总结报告
自_精神学教育开展以来，区医保局领导班子积极响应及省、市、决策部署，以高度的责任感，将学教育与医保工作紧密结合，坚持学查改贯通，以扎实推动学教育取得实效，为医保事业高质量发展提供坚实保障。现将工作总结报告如下：
一、基本情况
一是强化组织领导。自学教育动员部署会议召开以来，局支部切实履行主体责任，将深入贯彻_精神学教育作为一项重要的任务抓紧抓实。结合医保工作实际提出“三个一”要求，即“一项规定一份责任、一次学一次提升、一个问题一项整改”，并制定详细学教育工作计划表，明确学路径与查改重点。学教育深度融入政班子会议、支部 “三会一课” 及主题日活动，通过月度任务清单，有序推进组织集体学、干部带头学、个人自主学、专题
……略……
及配套制度。以身边违纪典型案例为镜鉴，强化“用身边事教育身边人”的警示效果，增强干部洁自律意识。
（二）全面查摆问题，精准定位症结
通过“自己找、群众提、上级点、互相帮”相结合的方式，全方位排查建设领域突出问题。一是查摆检视问题。领导班子及成员通过实地调研、走访座谈、网络平台等，听取服务对象对领导班子和领导干部的意见建议，收集梳理方面存在的突出问题，对照问题清单认真查摆存在的问题和差距不足，形成班子问题清单XX个问题，相关班子成员主动认领班子问题，班子成员个人问题清单共XX个问题。二是深入剖析根源。紧扣医保局高质量发展中存在的短板弱项，以全、深、准、实为标准，对照问题清单，深挖症结根源。尤其针对不惯“过紧日子”，存在不必要的公务开支、公职人员自我要求松懈和“不出事”成为出事原则方面等方面问题，逐一查摆、精准识别，形成详实的查摆问题清单，在此基础上，压实整改责任，细化具体整改措施，明确整改责任人与时限要求。为确保查摆问题精准、整改措施到位，局支部对问题清单及集中整治台账进行严格审核把关，对其中发现的“模棱两可”“假大空”类内容及时反馈并督促修改完善；问题清单及集中整治台账，经支部审核签字后，报学教育工作专班备案审定。三是警示教育促改。按要求深入开展集中警示教育。组织观看国家监委宣传部与广播电视总台央视联合摄制的《零容忍》《永远吹冲锋号》专题片和违规吃喝专题片《“吃心”不改，纠风不停》，学典型案例剖析材料。员干部围绕典型案例，深入开展以案说纪专题讨论，从反面案例中汲取教训，时刻紧绷洁之弦，切实将学成果转化为实际行动，自觉遵守的纪律和国家法律法规，做到洁自律、拒腐防变，始终做对忠诚的表率。
（三）集中攻坚整治，破除顽疾
一是精准制定整改策略。对查摆出的问题逐一剖析根源，制定针对性整改措施，明确牵头领导、责任单位、整改目标及时限。以文风会风整治为例，提出会前充分准备材料、严格限定会议时间、引导聚焦问题讨论等量化要求，确保整改措施落地见效。二是强化整改过程管理。建立问题整改台账制度，实行“清单式”管理、“销号式”落实。领导班子成员主动认领任务，牵头推动分管领域整改。局学教育领导小组加强统筹协调与跟踪调度，定期督查整改进展，对进度滞后、效果不佳的问题及时提醒督办，有力推动问题解决。三是专项整治突出问题。针对违规吃喝、违规收送礼品礼金、侵害群众利益、不担当不作为、形式主义等突出问题，坚决落实上级部署要求。组织全体员干部深入学相关规定，开展自查自纠，严禁违规吃喝。修订完善单位内部管理制度，加强对公务接待、私人聚餐等重点领域监督，对苗头性、倾向性问题及时约谈提醒，持续释放从严信号。
（四）强化组织领导，压实工作责任
坚持把落实_精神作为重大任务，通过构建严密的责任体系和制度保障，确保建设常态长效。压实责任链条。严格落实支部“第一责任人”责任和班子成员“一岗双责”，坚持把建设与业务工作融合抓、经常抓，召开会议及时研究问题整改清单，明确整改目标、时限及责任人，实行台账销号管理，班子成员带头抓整改、践承诺，同时，突出抓好年轻干部、关键岗位干部等重点对象开展常态化政谈心谈话， ……
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